França: Um "Índice para a Igualdade de Género" prevê dados em empresas privadas

Este artigo explica o "índice para a igualdade de género", um instrumento criado como resultado da Lei n.º 2018-771 promulgada em 5 de Setembro de 2018. Este índice tem de ser ...

Uma transição justa e equitativa para os trabalhadores e comunidades carboníferas canadianas

"Com dez recomendações, este relatório fornece conselhos sobre o que poderíamos incluir num plano de transição justo para os trabalhadores do carvão e as comunidades. Fornece também: um historial e uma visão geral de ...

Bélgica: T.Trav. Liège, 20 Fev. 2019

A proibição de usar um véu islâmico, ao abrigo da regra interna da empresa que proíbe o uso visível de qualquer sinal político, filosófico ou religioso no local de trabalho, é apropriada e necessária ...

França: Guia contra o assédio sexual no local de trabalho da Agência do Trabalho "Direction Générale du Travail" (Direcção Geral do Trabalho)

Reconhecida como Grande Causa Nacional, a desigualdade de género precisa de ser combatida com acções concretas. Este guia prevê a prestação de informações obrigatórias aos empregados, incluindo como trazer uma ...

Bélgica: Pierre Jassogne, Serviço mínimo: trabalhadores "reféns"?, Alter Echos

No seu acordo de governo, o último governo mencionou o estabelecimento de um serviço garantido em três sectores: transporte ferroviário, prisões e controlo de tráfego aéreo. Isto é como um meio de ...

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2019 Relatório Anual da Comissão de Peritos da OIT sobre a Aplicação das Convenções e Recomendações

    Inglês: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_670150.pdf-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_670146.pdf Espanhol: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_670150.pdf-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_670148.pdf Francês: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_670148.pdf-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_670150.pdf

Bélgica: C. trav. Liège (div. Namur), 31 Jan. 2019, Processo Nr. 2017/AN/158

Embora não seja apropriado impedir o exercício legítimo pelos trabalhadores dos meios legalmente previstos ou organizados na empresa para melhorar as condições de trabalho, uma acção construtiva não pode ...

Bélgica: C.Trav. Liege, 18 Jan. 2019, Processo Nr. 2017/AL/523

As disposições relativas ao assédio moral contidas na lei de 4 de Agosto de 1996 não toleram a falta de prevenção pela qual o empregador é certamente responsável ao abrigo da ...

M. David v Take Eat Easy ECLI:FR:CCASS:2018:SO01737

Contrairement à la cour d'appel, les juges considèrent que le lien de subordination entre la plateforme et le coursier est dès lors avéré, puisque ce dernier est contrôlé par un ...

Lei francesa sobre a igualdade de género e a discriminação com base na deficiência 25/09/2018

A última lei francesa que trata da igualdade de género e da discriminação com base na deficiência foi promulgada a 5 de Setembro de 2018: Lei nº 2018-771: "loi pour la liberté de choisir son ...

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