O dever francês da Lei de Vigilância: O que precisa de saber

Os autores discutem aqui o recentemente decretado "dever de vigilância" da França para com as empresas multinacionais que operam totalmente em parte nesse país. O estatuto obriga ao estabelecimento de mecanismos destinados a impedir ...

A COLIGAÇÃO DE ORGANIZAÇÕES DO LGBT APRESENTA UM RELATÓRIO SOBRE AS CIRCUNSTÂNCIAS DAS PESSOAS DO LGBT NA RÚSSIA À COMISSÃO DA ONU DOS DIREITOS ECONÓMICOS, SOCIAIS E CULTURAIS (CESCR).

Este relatório examina a discriminação no emprego com base na orientação sexual e na identidade de género. Afirma que a Federação Russa afirma que, entre 2013 e 2016, não houve ...

REINO UNIDO: Unison, R (sobre a aplicação de) v Lord Chancellor [2017] UKSC 51

A decisão neste processo de recurso, que se aplica tanto ao sector público como ao privado, abordava se as taxas impostas a uma pessoa que deseja prosseguir um processo num emprego ...

O Supremo Tribunal da Federação Russa considerou que os pareceres do Comité das Nações Unidas para a Eliminação da Discriminação contra as Mulheres são obrigatórios para a execução pela Rússia e podem ser motivo de revisão de uma sentença do tribunal

No seu acórdão de 24 de Julho de 2017 n.º 46-KG17-24, o Supremo Tribunal da Federação Russa decidiu: "Um parecer do Comité para a Eliminação da Discriminação contra as Mulheres, emitido ...

REINO UNIDO: Bom trabalho: The Taylor Review of Modern Working Practices (a "Revisão Taylor")

A Revisão Taylor é o documento de 116 páginas em que se baseou o "Good Work Plan" de Dezembro de 2018 no Reino Unido ("U.K."). A Revista Taylor é um relatório independente encomendado em 2016 ...

Uber Is Dealt a Fresh Blow in European Legal Case

Um relatório sobre os desafios europeus e franceses enfrentados por Uber. Em particular, o artigo cita a lógica francesa por detrás dos seus desafios legais como uma tentativa de assegurar que Uber pague a ...

REINO UNIDO: "Tribunal atribui £2 pela recusa do empregador de companheiro inadequado em audiência disciplinar"

Numa decisão do Employment Appeal Tribunal ("EAT") no Reino Unido, aplicando a Secção 10 do Employment Relations Act 1999 e reconsiderando a sua decisão em Toal & Hughes ...

REINO UNIDO, UE: "In Unions We Trust! Analisando a Confiança nos Sindicatos em toda a Europa"

Este artigo relata os resultados de um estudo empírico realizado em catorze países europeus, explorando se existe uma verdadeira crise no que diz respeito à "confiança nos sindicatos". Verifica-se que os sindicatos ...

Mongólia: Acompanhamento pelos Sindicatos sobre a Aplicação da Lei do Trabalho

Este relatório foi conduzido pelo Instituto Jurídico Nacional da Mongólia em 2008. Examina o papel actual das organizações representativas e discute a necessidade e os meios legais para avançar ...

Bélgica: C.Trav. Bruxelas, 20 de Junho de 2017, Processo n.º 2015/AB/197

No contexto do funcionamento de um instituto de formação, a fixação de períodos de cursos, a existência de períodos anuais de encerramento, o estabelecimento de horários e a organização de ...