Migration de la main-d'œuvre de la Chine vers l'Europe : portée et potentiel

Le rapport vise à améliorer la compréhension de la portée, des opportunités et des défis de la migration de main-d'œuvre de la Chine vers l'UE, à promouvoir des politiques et des pratiques saines, à réduire la vulnérabilité des ...

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Risques et récompenses : Résultats de la migration de la main-d'œuvre en Asie du Sud-Est

La migration des travailleurs n'a jamais été aussi présente en Asie du Sud-Est qu'aujourd'hui. Cependant, les réalités vécues par les travailleurs migrants sont souvent cachées en raison de leur caractère ...

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Les conflits collectifs du travail et les grèves en Russie : L'impact des précédents judiciaires et de leur application

Ce document examine la législation et les mécanismes russes régissant les protestations, les conflits et les grèves dans le domaine du travail, ainsi que l'approche des tribunaux à l'égard des conflits collectifs de travail et des grèves en Russie (en particulier, le ...

Département des affaires économiques et sociales de l'ONU : Rapport sur les migrations internationales 2017

Il s'agit du rapport 2017 de l'ONU sur les schémas migratoires mondiaux, qui comprend des détails sur les pires conditions auxquelles sont confrontés les travailleurs migrants par rapport aux travailleurs autochtones. http://www.un.org/en/development/desa/population/migration/publications/migrationreport/docs/MigrationReport2017_Highlights.pdf

Litiges stratégiques transnationaux : Une nouvelle partie du répertoire de la société civile pour la responsabilisation des entreprises

L'article traite des litiges en cours avec les chaînes d'approvisionnement mondiales du textile, entre autres. L'article décrit principalement le procès intenté contre le détaillant de vêtements KiK par des survivants et des parents pakistanais à la suite du ...

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Évaluation de la situation des syndicats au Kenya

Ce rapport présente les syndicats au Kenya. Il décrit en détail le cadre et les membres des syndicats. Le rapport discute également des changements positifs apportés ...

S'ORGANISER POUR LES DROITS DU TRAVAIL : LES TRAVAILLEUSES DU SECTEUR DU TEXTILE/PRÊT-À-PORTER AU PAKISTAN ET AU BANGLADESH

Ce document analyse les conditions de travail et les salaires des travailleuses dans les industries du textile et de l'habillement au Pakistan et au Bangladesh. En se référant aux résultats d'une enquête menée en ...

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Kenya : Les travailleuses dans les chaînes d'approvisionnement mondiales : Droits et remèdes

Cet article traite des droits des travailleuses dans le contexte de la chaîne d'approvisionnement mondiale. Les travailleuses sont confrontées à de nombreux défis dans le cadre de la production mondiale, tels qu'une rémunération inférieure, un travail temporaire ...

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Emploi et avantages sociaux des employés au Nigeria : Vue d'ensemble

Ce guide donne un aperçu des lois, des règlements et des pratiques qui régissent les relations entre employeurs et employés au Nigeria. Le guide fournit les exigences des employeurs dans des domaines tels que ...

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Article "Dommages et intérêts pour discrimination - Promouvoir ou empêcher l'accès à la justice ?"

L'un des principaux objectifs du droit du travail suédois (et européen) est de lutter contre la discrimination illégale sur le lieu de travail, et il est essentiel à cet égard de veiller à ce que les demandeurs puissent obtenir ...

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