Traçando o caminho da reforma

O volume editado por Sharon Block e Benjamin H. Harris de ensaios orientados para a política, Desigualdade e Mercado de Trabalho: O Caso da Grande Competição, é uma valiosa contribuição para o desenvolvimento da conversa sobre ...

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A "MARCHA ATRÁS E A FRENTE" NA PROTECÇÃO DOS DIREITOS (COLECTIVOS) DO TRABALHO SOB A ÉCR... CONTINUA: O CASO DO HOLOCAUSTO

"Durante mais de uma década, a interpretação do Artigo 11 da Convenção Europeia dos Direitos do Homem (CEDH) pelo seu órgão de controlo, a saber, o Tribunal Europeu dos Direitos do Homem (TEDH), tem ...

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A Legislação Suíço de Due Diligence sobre Direitos Humanos: Entre o Direito e a Política

A 29 de Novembro de 2020, os cidadãos suíços votaram uma iniciativa constitucional popular, conhecida como Iniciativa Empresarial Suíço Responsável.1 A votação foi desencadeada por uma iniciativa assinada por mais de ...

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Tornar os algoritmos seguros para os trabalhadores: riscos profissionais associados ao trabalho gerido por inteligência artificial

"É cada vez mais comum que as empresas utilizem mecanismos de inteligência artificial para gerir o trabalho. Este estudo examina os perigos para a saúde causados por estas novas formas de gestão tecnológica. Riscos ocupacionais ...

Empoderamento dos Trabalhadores, Direitos Colectivos de Trabalho e Artigo 11º da Convenção Europeia dos Direitos do Homem

"Este artigo propõe uma justificação normativa e moral para a protecção dos direitos colectivos do trabalho como aspectos do direito à liberdade de associação ao abrigo do artigo 11º da Convenção Europeia sobre a ...

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Negócios responsáveis no SEA- Negócios japoneses e Direitos Humanos na Tailândia

"Em Outubro de 2020, a Fundação Sasakawa para a Paz lançou um novo projecto sobre negócios e direitos humanos intitulado 'Melhorar a Conduta Empresarial Responsável'. O projecto visa promover uma conduta empresarial responsável de ...

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Agilidade em vez de estabilidade: A grande inversão da China na regulação da economia das plataformas

Este documento desenvolve um novo quadro teórico para analisar a governação regulamentar chinesa, considerando a interação estratégica entre quatro intervenientes fundamentais no processo regulamentar: a liderança de topo, a ...

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Comentários sobre a decisão proferida pelo Tribunal de Justiça Europeu datada de 15 de Julho de 2021

Este artigo analisa o impacto da decisão do Tribunal de Justiça Europeu ("TJCE") nos processos combinados C-804/18 e C-341/19 sobre as restrições religiosas que os empregadores podem legalmente impor em ...

Elevação da Due Diligence Obrigatória em matéria de Direitos Humanos: Um farol de esperança ou uma espada de dois gumes?

Este artigo discute a evolução, tendências actuais, limitações e controvérsias em torno da compreensão e prática da due diligence (HRDD) dos direitos humanos, um conceito desenvolvido no decurso do trabalho ...

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Comentários sobre a decisão do Tribunal Nacional de 31 de Maio de 2021 que declara a ilegalidade de cláusulas múltiplas do Acordo-Quadro IV sobre a regulamentação das relações de trabalho dos trabalhadores portuários.

Este artigo analisa a decisão do Tribunal Nacional 127/2021 que declarou a ilegalidade por lei espanhola de múltiplas cláusulas do Acordo-Quadro IV sobre a regulamentação das relações de trabalho de ...