Action industrielle et responsabilité au Japon : Un aperçu juridique

Cet article analyse la portée d'une action industrielle "appropriée", qui est protégée par la loi sur les syndicats, en présentant des cas de la Cour suprême et des tribunaux inférieurs au Japon. Il présente également ...

Autosoins et soins de santé : comment les femmes migrantes de la sous-région du Grand Mékong prennent soin de leur santé

Avec le soutien du Programme des Nations Unies pour le développement, les partenaires du projet MMN dans tous les pays du GMS ont interrogé 114 femmes migrantes pour savoir comment elles s'occupent ...

La transparence dans les chaînes d'approvisionnement, etc. : un guide pratique

Le guide présente la priorité accordée par le ministère de l'Intérieur à la transparence de la chaîne d'approvisionnement comme une étape essentielle pour atténuer les pratiques abusives en matière de travail humain qui affectent ses chaînes d'approvisionnement ; le guide indique que ...

Loi sur l'esclavage moderne (Royaume-Uni)

Législation britannique : La loi sur l'esclavage moderne (Modern Slavery Act) donnera aux forces de l'ordre les outils nécessaires pour lutter contre l'esclavage moderne, permettra de punir sévèrement les auteurs de ces crimes effroyables et renforcera le soutien ...

Allemagne : Quotas de genre pour les grandes entreprises et les organes fédéraux

Cet article informe de l'adoption de la législation sur les quotas de genre par le Parlement allemand. Conformément à cette législation, plus de 100 sociétés cotées en bourse qui ont une représentation des salariés dans leurs conseils d'administration sont ...

Travailler au Royaume-Uni sans âge de départ à la retraite par défaut : santé, sécurité et travailleurs les plus âgés

Avec l'abolition au Royaume-Uni (" R.-U. ") de l'âge de la retraite par défaut dans le règlement de 2011 sur l'égalité en matière d'emploi (abrogation des dispositions relatives à l'âge de la retraite) (SI 2011/1069), cet article passe en revue divers ...

L'égalité des sexes et des revenus sur le lieu de travail en Russie

Cet article examine la discrimination entre les sexes en Russie. Plus précisément, il mentionne que deux cinquièmes des postes de direction dans les entreprises russes sont occupés par des femmes. Les femmes sont surtout actives dans les technologies de l'information, ...

La migration de travail des femmes d'Asie et du Pacifique : Opportunités et défis

Ce rapport de MPI et de l'Organisation internationale pour les migrations examine les facteurs ayant un impact sur les femmes migrantes dans la région Asie-Pacifique et détaille les principaux défis politiques auxquels sont confrontées les femmes migrantes dans la ...

Teachers Service Commission contre Kenya National Union of Teachers, Kenya Union of Post Primary Education Teachers et Attorney General en tant que partie intéressée.

Cette affaire porte sur le droit de grève. L'affaire soulève plusieurs questions. Premièrement, le droit de grève est un droit constitutionnel. Dans ce cas, l'article 76 de la loi sur les relations de travail ...

Makwickana c. Ethekwini Municipality et autres

11662/13) [2015] ZAKZDHC 7 ; 2015 (3) SA 165 (KZD) (17 février 2015)