Le cabinet de conseil PwC a annoncé à ses employés qu'il allait commencer à suivre leurs lieux de travail afin de s'assurer que tous les travailleurs passent "un minimum de trois jours par semaine" au bureau ...
Le cabinet de conseil PwC a annoncé à ses employés qu'il allait commencer à suivre leurs lieux de travail afin de s'assurer que tous les travailleurs passent "un minimum de trois jours par semaine" au bureau ...
Keir Starmer a été mis en garde contre la tentation de céder aux pressions visant à affaiblir l'interdiction des contrats à temps zéro, qui constituent une forme d'exploitation, après que de nouveaux éléments eurent montré les conséquences financières que subissent des millions de personnes occupant des emplois précaires. ...
Le gouvernement s'apprête à supprimer les seuils plus élevés pour les actions de grève introduits par les conservateurs. Il est entendu que les travaillistes reviendront sur ces changements, qui sont entrés en vigueur en 2017, dans le cadre ...
Le gouvernement s'apprête à supprimer les seuils plus élevés pour les actions de grève introduits par les conservateurs. Il est entendu que les travaillistes reviendront sur ces changements, qui sont entrés en vigueur en 2017, dans le cadre ...
Le GLAN et le Congrès mondial ouïghour (WUC) ont obtenu gain de cause devant la Cour d'appel, qui a jugé que le refus de l'Agence nationale britannique de lutte contre la criminalité (NCA) d'enquêter sur le travail forcé des Ouïghours dans le coton ...
Selon un nouveau rapport, le Royaume-Uni a connu une "explosion" du travail précaire et mal rémunéré au cours des 14 dernières années. Le TUC a déclaré que son étude avait révélé que le nombre ...
Le géant de la mode rapide Boohoo a fait l'objet d'une action en justice de la part d'un investisseur au Royaume-Uni après que des rapports alléguant que ses fournisseurs maltraitaient les travailleurs ont fait chuter le cours de son action en 2020. A ...
Une ouvrière agricole népalaise venue au Royaume-Uni pour cueillir des baies poursuit son ex-employeur pour salaires impayés et discrimination, ce qui constitue, selon les militants, le premier cas de ...
Est-il temps de remédier aux conséquences juridiques de l'affaire Jivraj contre Hashwani ? Le champ d'application personnel de la législation sur l'égalité de traitement
Ce billet revient sur l'arrêt rendu en 2011 par la Cour suprême du Royaume-Uni dans l'affaire Jivraj v Hashwani [2011] UKSC 40, qui a adopté une interprétation étroite du champ d'application personnel de la loi sur l'égalité de 2010 ...