Um grande passo em frente: Mas são necessários passos mais largos - Uma nota sobre o projeto de lei dos direitos do trabalho

O Projeto de Lei dos Direitos do Trabalho constitui um grande passo em frente na melhoria dos direitos dos trabalhadores, abordando uma série de práticas abusivas dos empregadores e eliminando restrições injustificadas aos sindicatos. O êxito do projeto de lei ...

Pescadores de uma traineira escocesa ganham 20 000 libras de indemnização por escravatura moderna

O Governo do Reino Unido concedeu uma indemnização de 20 000 libras a um grupo de pescadores migrantes reconhecidos como vítimas de escravatura moderna. A tripulação ganesa foi resgatada em 2020 do ...

De "Fairness at Work" a "Making Work Pay": Uma Avaliação Preliminar do Projeto de Lei dos Direitos do Trabalho

O pessimismo da política não deve obscurecer o radicalismo e a ambição da Lei do Emprego. De facto, pode ser o conjunto de reformas mais ambicioso desde 1971. O projeto de lei ...

Novo dever dos empregadores do Reino Unido de prevenir o assédio sexual

A partir de 26 de outubro de 2024, os empregadores do Reino Unido estarão sujeitos a um novo dever positivo de prevenir o assédio sexual dos trabalhadores no decurso do seu trabalho. O novo dever preventivo ...

Projeto de lei do Partido Trabalhista sobre direitos laborais: quais as principais alterações?

O projeto de lei do Partido Trabalhista sobre os direitos laborais é o maior passo para a concretização de uma das suas principais propostas eleitorais: introduzir alterações profundas nos direitos laborais e melhorar os salários. Eis os principais pormenores ...

A vez do Reino Unido de se desligar? Lições do direito à desconexão da Austrália

Um dos compromissos assumidos no "Plano para tornar o trabalho compensador" do Partido Trabalhista foi a introdução de um "direito a desligar" do trabalho. Embora a pandemia do Coronavírus tenha demonstrado que uma vasta gama de ...

Chegou a altura de remediar as consequências jurídicas do processo Jivraj contra Hashwani? O âmbito de aplicação pessoal da legislação em matéria de igualdade de tratamento

Este post do blogue analisa a decisão de 2011 do Supremo Tribunal do Reino Unido no processo Jivraj v Hashwani [2011] UKSC 40, que adoptou uma leitura restrita do âmbito pessoal da Lei da Igualdade de ...

A PwC vai começar a registar os locais de trabalho de todos os seus empregados no Reino Unido

A empresa de consultoria PwC informou os seus empregados que vai começar a seguir os seus locais de trabalho para garantir que todos os trabalhadores passem "um mínimo de três dias por semana" no escritório ...

O TUC avisa Keir Starmer: não enfraqueça a proibição dos contratos de trabalho a tempo zero

Keir Starmer foi avisado para não ceder às pressões no sentido de enfraquecer a proibição dos contratos de trabalho a tempo zero, depois de novas provas terem demonstrado o impacto financeiro para milhões de pessoas em situação de trabalho precário. ...

REINO UNIDO: As leis sobre o limiar de greve dos sindicatos vão ser eliminadas

O governo vai eliminar os limites mais elevados para a ação de greve introduzidos pelos conservadores. Entende-se que os trabalhistas vão reverter as alterações, que entraram em vigor em 2017, como parte ...