Suite à la décision très critiquée de TikTok de licencier plus de 400 employés de son bureau londonien en octobre 2025, une action en justice a été intentée au nom de trois modérateurs contre TikTok, ...
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La Cour fédérale du travail allemande (BAG) a déclaré que les élections du comité d'entreprise de plusieurs comités de l'application de livraison Lieferando – connue sous le nom de Just Eat en dehors de l'Allemagne – sont...
La Commission européenne a publié ses lignes directrices à l'intention des États membres pour la transposition de la directive européenne sur le travail via des plateformes. Ces lignes directrices sont le fruit des travaux d'un groupe d'experts composé de représentants des États membres...
TikTok fait l'objet de menaces de poursuites judiciaires suite à la réduction de ses équipes chargées de la sécurité en ligne au Royaume-Uni. En août, l'entreprise de médias sociaux a annoncé que plus de 400 employés allaient perdre leur emploi, avec...
Ce journal contient une série d'articles consacrés à la confidentialité numérique au travail. « LA PROTECTION DE LA VIE PRIVÉE est devenue une question de plus en plus complexe et controversée, alimentant les débats universitaires et politiques, en particulier dans...
Amazon a accepté de payer 3,7 millions de dollars (2,7 millions de livres sterling) pour mettre fin à une enquête sur des violations présumées d'une ordonnance de Seattle relative aux travailleurs indépendants, poursuivant ainsi une tendance récente qui voit les employeurs nationaux se heurter à...
La plateforme de livraison de courses Instacart a poursuivi la ville de New York en justice afin de bloquer une série de nouvelles lois accordant de nouveaux droits à ses travailleurs utilisant l'application. La plainte a été déposée devant la cour fédérale de Manhattan...
Un accord historique pourrait transformer l'économie du travail en Australie, les deux plus grandes plateformes de livraison à la demande du pays s'étant mises d'accord sur des taux de rémunération minimums et ayant prévu un large éventail d'améliorations et de protections pour les ...
L'Europe réglemente l'embauche dans le domaine de l'IA. Pourquoi l'Amérique ne le fait-elle pas ?
En 2018, Amazon a dévoilé un outil d'embauche révolutionnaire basé sur l'IA. Mais ce qui a commencé comme une promesse de révolutionner la façon dont l'entreprise identifie les talents a dévié en un algorithme qui "n'aimait pas les femmes". ...