Le réseau ILAW est une organisation de membres qui relie les avocats des syndicats et des droits du travail pour échanger des idées et des informations afin de représenter au mieux les droits et les intérêts des travailleurs dans le monde entier.
Base de données sur l'avenir du droit du travailDiscuter, débattre et co-créer des lois et des politiques modèles centrées sur les travailleurs, inclusives, conformes à toutes les lois internationales et reflétant les meilleures pratiques.
Fonds de litigeAssistance financière aux membres de l'ILAW pour introduire des litiges stratégiques afin de promouvoir ou de défendre les droits et les intérêts des travailleurs et des syndicats.
Demande d'assistanceDemandes de soutien, autre que financier, pour la défense des droits et des intérêts des travailleurs et des syndicats.
Le Congrès colombien a approuvé ce mercredi la réforme du travail impulsée par le gouvernement de Gustavo Petro. Il s'agit d'une victoire politique pour le mandataire, qui a récemment tendu ses relations ...
Les conditions de travail des vendangeurs du champagne français sont au cœur d'un procès pour traite d'êtres humains qui s'est ouvert dans la ville de Reims, dans l'est du pays. Trois personnes - une femme ...
BOGOTA, Colombie (AP) - Le Sénat colombien a approuvé mardi soir un projet de loi sur le travail qui devrait accorder aux travailleurs une plus grande rémunération des heures supplémentaires tout en rendant plus difficile pour les entreprises d'embaucher ...
La requérante Marlean Ames, une femme hétérosexuelle, a travaillé pour le département des services à la jeunesse de l'Ohio dans diverses fonctions depuis 2004. En 2019, l'agence a fait passer un entretien à Mme Ames pour un nouveau poste de ...
Le projet de loi 5 controversé de l'Ontario et les droits du travail : Un dangereux précédent
Le projet de loi 5, Loi de 2025 visant à protéger l'Ontario en dynamisant notre économie, présenté cette semaine, cache l'annexe 9, Loi de 2025 sur les zones économiques spéciales. Le projet de loi 5 risque d'affaiblir les protections et les droits des travailleurs, ...