wikiBase de dados sobre o futuro do direito do trabalho

Discutir, debater e co-criar modelos de leis e políticas centrados nos trabalhadores, inclusivos, conformes a todas as leis internacionais e que reflictam as melhores práticas.

Fundo de ContenciosoFundo de Contencioso

Assistência financeira aos membros da ILAW para a apresentação de litígios estratégicos para promover ou defender os direitos e interesses dos trabalhadores e dos sindicatos.

Pedido de AssistênciaPedido de Assistência

Pedidos de apoio, de carácter não financeiro, para a defesa dos direitos e interesses dos trabalhadores e dos sindicatos.

Colaborar com uma rede global para resolver desafios partilhados pelos direitos dos trabalhadores

Notícias

4ª Circ. Revive ação judicial contra a Humane Society por preconceito em relação às vacinas

O Quarto Circuito reabriu na quinta-feira um processo alegando que a Humane Society of the United States demitiu dois funcionários remotos em vez de conceder seus pedidos religiosos para pular o COVID-19 ...

Pela primeira vez, a Justiça reconhece a dependência entre a PedidosYa e um repartidor e condena a empresa ao pagamento de 1,8 milhões de dólares numa primeira instância

O Juzgado Letrado del Trabajo de 7° Turno de Montevideo declarou a existência de uma relação laboral dependente entre um repartidor e a empresa PedidosYa. O caso representa a primeira queda em ...

Tesla processada por técnico surdo devido a condições de calor extremo

Um ex-funcionário surdo da Tesla intentou uma ação judicial contra o construtor de automóveis eléctricos, alegando que este não lhe proporcionou adaptações razoáveis. A equipa de contratação teve conhecimento de ...

Recursos

Finn v. Humane Society of the United States, n.º 24-1416 (4.ª Cir. 2025)

O Quarto Circuito considerou que as queixas dos queixosos alegavam de forma plausível que a sua oposição ao mandato de vacinação era uma parte essencial da sua fé religiosa e que a sua recusa em ...

Raiser Operations BV v. E Tu Incorporated, SC 105/2024 [2025] NZSC 162

O Supremo Tribunal da Nova Zelândia decidiu por unanimidade que quatro motoristas da Uber são empregados e não contratantes independentes, pondo fim a uma batalha legal de quatro anos. No acórdão, cinco juízes rejeitaram ...

Akhmad v. Bumble Bee Foods

O tribunal decidiu que os pescadores apresentavam alegações suficientes de trabalho forçado, tal como definido pela Lei de Proteção das Vítimas de Tráfico, referindo que a Bumble Bee não contestou que os pescadores estavam sujeitos ...

Processo C-19/23 - recurso de anulação nos termos do artigo 263.º do TFUE, interposto em 18 de janeiro de 2023,

Com o seu recurso, o Reino da Dinamarca pede, a título principal, a anulação da Diretiva (UE) 2022/2041 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 19 de outubro de 2022, relativa a salários mínimos adequados em ...

A Europa está a regulamentar a contratação de IA. Porque é que os Estados Unidos não o fazem?

Em 2018, a Amazon revelou uma inovadora ferramenta de contratação de IA. Mas o que começou como uma promessa de revolucionar a forma como a empresa identificava talentos se transformou em um algoritmo que "não gostava de mulheres". ...

Driven Down: Como a tecnologia no local de trabalho permite à Amazon roubar salários, ocultar mão de obra, intensificar as más condições de trabalho e fugir à responsabilidade

"Os motoristas de entregas da Amazon, juntamente com os trabalhadores dos armazéns e outras pessoas da cadeia de fornecimento de entregas da Amazon, estão sujeitos a uma vigilância intensa. A Amazon tem várias formas de vigiar as suas entregas ...

Entre à comunidade

Junte-se hoje