Dana v. Hershey Co., 180 F. Sup. 3d 652 (N.D. Cal. 2016)

Os queixosos alegaram que Hershey violou a Lei da Concorrência Desleal do CA, a Lei de Recurso Jurídico para os Consumidores e a Lei da Falsa Publicidade ao não revelar que o cacau em alguns dos seus chocolates ...

McCoy v. Nestlé USA, Inc., 173 F. Sup. 3d 954, 956 (N.D. Cal. 2016)

Questão: se a lei da Califórnia exige que as empresas informem os clientes sobre as cadeias de fornecimento que envolvem escravatura e trabalho infantil nas suas embalagens de produtos e publicidade nos pontos de venda (não). Fatos: Putativa classe ...

Hodsdon v. Mars, Inc., 162 F.Supp.3d 1016, No. 15-CV-04450-RS, 2016 WL 627383 (N.D.Cal. Feb. 17, 2016)

Factos "O consumidor intentou uma suposta acção colectiva contra o fabricante de produtos de chocolate, alegando que o fabricante não divulgou nos rótulos dos seus produtos que os seus fornecedores utilizavam trabalho forçado e infantil violado ...

Canadá: Trabalhadores Migrantes - as questões

Este artigo revela a actual situação vulnerável dos trabalhadores migrantes temporários com baixas qualificações e baixos salários no Canadá. Salienta que com menos direitos, sem acesso à residência permanente, acesso limitado ...

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Portaria 124968 da Cidade de Seattle

Uma portaria relativa a taxicab, empresa de rede de transportes e para condutores de veículos de aluguer; alterando a Secção 6.310.110 do Código Municipal de Seattle; acrescentando uma nova Secção 6.310.735 ao Código Municipal de Seattle ...

A saúde dos trabalhadores estrangeiros temporários no Canadá: Uma revisão do âmbito de aplicação

Com base nos estudos dos trabalhadores agrícolas sazonais no Ontário, a revisão revela as principais questões de saúde dos trabalhadores estrangeiros temporários no Canadá e os obstáculos ao seu acesso à saúde ...

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Canadá: Knox-Heldmann v. 1818224 Ontario Limited o/a Country Style Donut (2015 HRTO 1376)

O tribunal considerou que o requerente foi vítima de discriminação com base no sexo, estado civil, estado familiar, idade e deficiência, e sujeito a um ambiente de trabalho envenenado. O tribunal ...

Nat'l Ass'n of Manufacturers v. S.E.C., 800 F.3d 518, 519 (D.C. Cir. 2015)

Questão: consideração da jurisprudência anterior sobre a proibição da primeira emenda de proferir um discurso compulsivo, tal como pode ter acontecido no nosso julgamento de que o requisito de revelação de minerais de conflito em ...

Canada T. v. ES Holdings Inc. o/a Country Herbs (2015 HRTO 1067)

O candidato foi despedido devido à sua ausência do trabalho num feriado religioso que o candidato deve celebrar como cristão menonita. O tribunal considerou que a demissão foi ...

2015 Caso NLRB dos EUA entre Mercedes-Benz e UAW sobre distribuição de material sindical em espaço de utilização mista

Agindo com base em acusações de práticas abusivas de trabalho apresentadas pela União, o Conselheiro Geral da Direcção emitiu uma queixa alegando que a Empresa violou a Secção 8(a)(1) da Lei ao manter uma solicitação e ...

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