BILL: AB-1651 Direitos do trabalhador: Lei de Responsabilização da Tecnologia do Local de Trabalho.

Aqui está o texto completo do projecto de lei introduzido na Califórnia para refrear 'bossware': https://leginfo.legislature.ca.gov/faces/billTextClient.xhtml?bill_id=202120220AB1651

A nova lei laboral da Ucrânia poderia "abrir a caixa de Pandora" para os trabalhadores

O parlamento ucraniano prepara-se para votar uma nova lei laboral que ameaça os trabalhadores com um "recuo para o século XIX" "Com uma carta [o nosso empregador] mandou-nos embora, e o nosso diálogo ...

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Cooperatives and the World of Work No. 14 - Parcerias entre sindicatos e a economia social e solidária para apoiar os trabalhadores da economia informal

"Mais de dois mil milhões de trabalhadores, representando 61,2% do emprego global, estão na economia informal (OIT 2018a). As experiências dos trabalhadores diferem significativamente consoante a sua profissão, com as mulheres concentradas em ...

Falha na entrega: Avaliar a Política de Liberdade Sindical da Amazónia sob Normas Internacionais do Trabalho

Em 11 de Março de 2022, a Amazon anunciou uma nova política de liberdade de associação segundo normas internacionais[1] Citando os princípios da Organização Internacional do Trabalho e das Nações Unidas, a Amazon comprometeu-se a cumprir as normas globais ...

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Documento de trabalho da OIT: Protecção dos dados pessoais dos trabalhadores: Princípios gerais

"Este estudo sobre "a protecção jurídica dos dados pessoais dos trabalhadores" visa desenvolver a base de conhecimentos sobre este assunto à luz da evolução jurídica e tecnológica. O objectivo deste ...

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Momento do Japão para agir sobre o trabalho forçado nas cadeias de abastecimento

Apesar dos compromissos assumidos no passado, o Japão é o único membro do G-7 que não impôs sanções a Pequim pela sua política estatal de trabalho forçado. Em Outubro de 2021, as nações do G-7, incluindo o Japão, emitiram ...

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Relatório do Diálogo Social de Bandeira da OIT 2022: Negociação colectiva para uma recuperação sustentável e resiliente inclusiva

"As preocupações têm vindo a aumentar em relação ao aumento da igualdade de rendimentos e ao aumento das disparidades nas oportunidades do mercado de trabalho. Isto é espelhado por um crescimento lento da produtividade, por um lado, e ...

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Responsabilidade das empresas por violações dos direitos humanos: Um Guia para Vítimas e ONGs sobre Mecanismos de Recurso

"Publicado pela primeira vez em 2010, o guia da FIDH sobre a Responsabilidade das Empresas pelos Abusos de Direitos Humanos procura fornecer uma ferramenta prática para as vítimas e os seus representantes (legais), ONG e outros ...

Os trabalhadores do espectáculo a lutar contra os algoritmos

"No bairro de Bendungan Hilir, a um passo de Jacarta, uma longa fila de barracas de madeira improvisadas, amontoadas na calçada, serve sopa de macarrão, frita ...

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A Falsa Promessa da "Terceira-Categoria" Leis do Trabalhador

Há mais de um século atrás, em Lochner v. Nova Iorque, o Supremo Tribunal dos E.U.A. derrubou infamemente uma lei de horas máximas de trabalho, sugerindo que se tratava de "uma interferência irracional, desnecessária e arbitrária" ...