LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA EN ARAS DE UNA RECUPERACIÓN INCLUSIVA: APUNTES PARA UN ANÁLISIS COMPARADO ENTRE PERÚ Y EL CAFTA-DR

“En un reciente informe sobre Diálogo Social1, la Organización Internacional del trabajo (OIT) resalta el rol protagónico que cumple la negociación colectiva en el actual contexto de crisis económica y …

IACHR Annual Report 2021

The Inter-American Commission on Human Rights (IACHR) released its 2021 Annual Report, a reference instrument to foster institutional transparency. The Report addresses the situation of human rights and presents relevant progress …

IACHR: Compendium on Economic, Social, Cultural and Environmental Rights | Compendio sobre Derechos Económicos Sociales Culturales y Ambientales

“In the inter-American system, economic, social, cultural and environmental rights have been recognized in various instruments. For example, the American Convention on Human Rights (hereinafter, the “American Convention” or the …

Guía de orientaciones de Seguridad y Salud en el Trabajo frente a la COVID-19 para personas empleadoras y trabajadoras del hogar

“La pandemia originada por la COVID-19 ha tenido un impacto sin precedentes en el mundo laboral. En este contexto, uno de los sectores más afectados ha sido el del trabajo …

ILO Flagship Social Dialogue Report 2022: Collective bargaining for an inclusive sustainable and resilient recovery

“Concerns have been growing over rising in- equality in earnings and widening gaps in labour market opportunities. This is mirrored by sluggish productivity growth on the one hand, and a …

Comments on the Supreme Court decision dated March 23rd 2022 on information a collective dismissal letter must have in order for such dismissal to be effective

This article analyzes the Spanish Supreme Court decision 251/2022 on whether a collective dismissal letter missing certain information invalidates the whole dismissal process. Under Spanish employment law, at-will employment is …

IACtHR: CASO PAVEZ PAVEZ VS. CHILE

The Inter-American Court of Human Rights has found that Chile is liable for the discriminatory treatment of a woman who was removed from her position as a religion teach at …

Decálogo para una agenda laboral 2022-2026. Prioridades para legislar aspectos laborales en Colombia

ILAW Network en alianza con la Friedrich Ebert Stiftung en Colombia y el Observatorio Laboral de la Universidad del Rosario, proponen un “Decálogo para una agenda laboral 2022-2026” Decálogo Laboral. …

Justice for Miskito divers: A turning point for business and human rights standards from the Inter-American Court of Human Rights

For the first time in its history, the Court explicitly stipulates clear business and human rights standards to be met by states and companies. In August 2021, in a landmark …

Primera Ley sobre trabajo en plataformas digitales fue sancionada en Chile

Mientras el nuevo presidente de Chile, Boric se posesionaba en su cargo, el Gobierno saliente se aseguró de dejar sancionada la Ley que regula el “EL CONTRATO DE TRABAJADORES DE …

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