« Monitored at Work » est une étude juridique qui, au-delà du paradigme traditionnel de la vie privée, explore les fondements historiques et conceptuels du pouvoir de surveillance de l'employeur, retraçant son évolution depuis l'ère industrielle...
La Commission européenne a publié ses lignes directrices à l'intention des États membres pour la transposition de la directive européenne sur le travail via des plateformes. Ces lignes directrices sont le fruit des travaux d'un groupe d'experts composé de représentants des États membres...
"Dans tout le pays, les employeurs utilisent de plus en plus l'IA et d'autres technologies numériques d'une manière qui risque d'avoir de profondes conséquences sur les salaires, les conditions de travail, l'emploi, l'équité entre les races et les sexes, et....
La directive 2024/1385 de l'Union européenne relative à la lutte contre la violence à l'égard des femmes et la violence domestique (directive anti-violence) marque un tournant historique ...