Comme l'indique le présent rapport, le régime Ortega-Murillo est engagé dans des actes, des politiques et des pratiques déraisonnables qui entravent et limitent les opportunités commerciales pour les entreprises américaines au Nicaragua. Le Nicaragua s'engage ...
Les États-Unis envisagent d'imposer de nouveaux droits de douane sur les importations en provenance du Nicaragua ou de priver ce pays des avantages découlant d'un accord de libre-échange, ...
L'United Automobile Workers (UAW), le Communications Workers of America (CWA) et l'American Federation of Teachers (AFT) ont intenté aujourd'hui une action en justice contre les départements d'État et de la Sécurité intérieure pour leur ...
La présidente Claudia Sheinbaum Pardo a annoncé qu'en novembre de cette année, elle présenterait la proposition de réforme visant à réduire la journée de travail à 40 heures. La mandataire aseguró que ya hay un ...
Le récent rapport de l'Independent Mexico Labor Expert Board (IMLEB) conclut que le Mexique ne remplit pas pleinement ses obligations en matière de travail dans le cadre du traité entre le Mexique, les États-Unis et ...
"Dans tout le pays, les employeurs utilisent de plus en plus l'IA et d'autres technologies numériques d'une manière qui risque d'avoir de profondes conséquences sur les salaires, les conditions de travail, l'emploi, l'équité entre les races et les sexes, et....
Le gouverneur de Californie, Gavin Newsom, a adopté un projet de loi transférant certains pouvoirs du National Labor Relations Board (NLRB) au Public Employment Relations Board (PERB) de l'État, l'agence fédérale ...
"En réponse aux inquiétudes généralisées concernant le suivi des données et la collecte d'informations personnelles, les entreprises déploient une nouvelle gamme de technologies, y compris des formes d'intelligence artificielle, qui prétendent ...
Le 24 septembre 2025, l'administration américaine des douanes et de la protection des frontières (CBP) a déclaré qu'elle allait retenir des bicyclettes, des pièces de bicyclettes et des accessoires fabriqués par Giant Manufacturing à Taïwan, en raison d'informations selon lesquelles ...
Le groupe Jewel-Osco de Chicago a accepté de payer 1,95 million de dollars (1,45 million de livres sterling) pour résoudre une enquête de l'Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) sur le refus présumé d'aménagements raisonnables pour les employés handicapés. L'accord de règlement ...
