Résolution du CDH : Le droit à la vie privée à l'ère numérique

Dans une résolution sur le droit à la vie privée à l'ère numérique, le Conseil des droits de l'homme des Nations unies a appelé tous les États à respecter et à protéger le droit à la vie privée, y compris ...

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Résolution du CDH : La centralité des soins et de l'accompagnement dans la perspective des droits de l'homme

Dans une résolution sur la centralité des soins et de l'accompagnement du point de vue des droits de l'homme, le Conseil des droits de l'homme des Nations Unies a décidé de demander au Haut Commissaire aux droits de l'homme de ...

ROYAUME-UNI : Le TUC dépose une plainte auprès de l'organe de surveillance de l'ONU au sujet d'une loi antigrève britannique "antidémocratique

"Le Trades Union Congress a déposé une plainte auprès de l'organisme des Nations Unies chargé des normes du travail, affirmant que le gouvernement britannique avait ignoré les ordres de l'organisme de surveillance concernant sa nouvelle loi anti-grève "antidémocratique". Paul Nowak, le ...

Rapport du rapporteur spécial des Nations unies : Protection des droits de l'homme et du travail des travailleurs migrants

Dans le présent rapport, le Rapporteur spécial sur les droits de l'homme des migrants, Felipe González Morales, décrit les principales activités entreprises au cours de la période considérée depuis son dernier rapport ...

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UNSR FOAA : Promouvoir les droits à la liberté de réunion pacifique et d'association des travailleurs de l'économie informelle

"Les droits des travailleurs à la liberté de réunion pacifique et d'association ne sont ni respectés, ni protégés, ni appliqués dans le monde d'aujourd'hui. Comme le souligne la Confédération syndicale internationale (CSI) dans son rapport 2022 Global Rights ...

Rapport du Comité de la liberté syndicale de l'OIT

Voici le rapport complet du CFA de juin 2023 : https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_885247.pdf

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OIT : Droits des travailleurs migrants à la liberté d'association et à la négociation collective

"La liberté d'association et le droit à la négociation collective sont des droits fondamentaux de portée universelle qui devraient s'appliquer à tous les travailleurs - y compris les travailleurs migrants - sans distinction. En ...

Les employeurs américains sont passés de l'opposition aux normes internationales du travail à la clandestinité. Aujourd'hui, une plainte tente d'empêcher l'éradication des syndicats à l'américaine de s'étendre au monde entier.

Au début du mois, un groupe de syndicats américains - AFL-CIO, SEIU et Workers United - a déposé une plainte auprès du Comité de la liberté syndicale de l'Organisation internationale du travail. Dans cette plainte, ils soutiennent de manière convaincante ...

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Note d'orientation de l'OIT - Protection salariale des travailleurs migrants

"Le temps de travail et les salaires sont les conditions de travail qui ont l'effet le plus direct et le plus tangible sur la vie quotidienne des travailleurs et des employeurs. Les salaires peuvent déterminer le choix de l'emploi, la ...

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Rapport du Comité de la liberté syndicale de l'OIT (2023)

Rapport du Comité de la liberté syndicale de l'OIT https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_872245.pdf https://www.ilo.org/gb/GBSessions/GB347/ins/WCMS_873062/lang-en/index.htm (d'autres langues sont disponibles ici)

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