Resolución del CDHNU: Derecho a la intimidad en la era digital

En una resolución sobre el derecho a la privacidad en la era digital, el Consejo de Derechos Humanos de la ONU pidió a todos los Estados que respeten y protejan ...

, ,

Resolución del CDHNU: La centralidad del cuidado y el apoyo desde la perspectiva de los derechos humanos

En una resolución sobre la centralidad del cuidado y el apoyo desde la perspectiva de los derechos humanos, el Consejo de Derechos Humanos de la ONU decidió pedir al Alto Comisionado para los ...

REINO UNIDO: El TUC se queja ante el organismo de control de la ONU por la "antidemocrática" ley antihuelga británica

"El Congreso de Sindicatos (Trades Union Congress) ha presentado una queja ante el organismo de la ONU encargado de las normas laborales, alegando que el gobierno británico ha desobedecido las órdenes del organismo de control en relación con su recién aplicada ley antihuelga "antidemocrática". Paul Nowak, ...

Informe del Relator Especial de la ONU: Protección de los derechos laborales y humanos de los trabajadores migrantes

En el presente informe, el Relator Especial sobre los derechos humanos de los migrantes, Felipe González Morales, expone las principales actividades realizadas durante el período transcurrido desde su último informe ...

,

UNSR FOAA: Promoción de los derechos a la libertad de reunión pacífica y de asociación de los trabajadores de la economía informal

"Los derechos de los trabajadores a la libertad de reunión pacífica y de asociación no están bien respetados, protegidos o cumplidos en el mundo de hoy. Como señala el informe 2022 de la Confederación Sindical Internacional ('CSI') ...

Informe del Comité de Libertad Sindical de la OIT

Aquí está el informe completo de la CFA de junio de 2023: https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_885247.pdf

,

OIT: Derechos de los trabajadores migrantes a la libertad sindical y la negociación colectiva

"La libertad sindical y el derecho a la negociación colectiva (FACB) son derechos fundamentales de alcance universal que deben aplicarse a todos los trabajadores -incluidos los trabajadores migrantes- sin distinción. En ...

Los empresarios estadounidenses han pasado de oponerse a las normas laborales internacionales a esconderse tras ellas. Ahora, una denuncia trata de impedir que la antisindicalización al estilo estadounidense se apodere del mundo

A principios de este mes, un grupo de sindicatos estadounidenses - AFL-CIO, SEIU y Workers United - presentaron una queja ante el Comité de Libertad Sindical de la Organización Internacional del Trabajo. En la denuncia, argumentan convincentemente ...

,

Nota orientativa de la OIT - Protección salarial de los trabajadores migrantes

"El tiempo de trabajo y los salarios son las condiciones laborales que tienen un efecto más directo y tangible en la vida cotidiana de trabajadores y empresarios. Los salarios pueden determinar la elección del trabajo, la...

,

Informe del Comité de Libertad Sindical de la OIT (2023)

Informe del Comité de Libertad Sindical de la OIT https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/-ed_norm/-relconf/documents/meetingdocument/wcms_872245.pdf https://www.ilo.org/gb/GBSessions/GB347/ins/WCMS_873062/lang-en/index.htm (otros idiomas disponibles aquí)

CERRAR