Beligum : C. trav. Liège, 10 sept. 2018, affaire n° 2017/AL/496.

Il incombe normalement à la personne qui reçoit la plainte pour harcèlement déposée par le travailleur d'en informer l'employeur. Toutefois, si une plainte pour harcèlement est déposée auprès de la police, ...

LA VOIX COLLECTIVE DANS L'ÉCONOMIE DES PLATEFORMES : DÉFIS, OPPORTUNITÉS, SOLUTIONS

La croissance rapide de l'économie de plateforme en Europe a suscité de nombreuses discussions sur l'avenir des droits du travail. Ce rapport se concentre sur un sous-ensemble particulièrement important de questions soulevées ...

Belgique : Cire, affaire Cleanse-BrasilEuro - Des travailleurs abusés et un procès "oublié", sept. 2018

L'article revient sur l'affaire Cleanse BrasilEuro suite au jugement du tribunal pénal du 15 décembre 2017, dix ans après les faits. 455 hommes et femmes sans-papiers, principalement ...

Guide sur l'article 4 de la Convention européenne des droits de l'homme : Interdiction de l'esclavage et du travail forcé

https://www.echr.coe.int/Documents/Guide_Art_4_ENG.pdf

Suède : Le tribunal du travail se prononce sur la discrimination fondée sur la religion lors d'un processus de recrutement

Le tribunal du travail a été saisi courant août 2018 d'une affaire concernant une candidate (une femme) à un emploi qui a refusé de serrer la main de son interlocuteur (un homme). …

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"Good Gig, Bad Gig : Autonomie et contrôle algorithmique dans la Gig Economy mondiale" (Royaume-Uni, Asie du Sud-Est, Afrique subsaharienne).

Dans cet article, les auteurs évaluent les aspects positifs et négatifs du travail dans la "gig economy" à la lumière de la "Taylor Review" de 2017 au Royaume-Uni. Les auteurs identifient les ...

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Belgique : Loi du 18 juillet 2018 relative à la relance économique et au renforcement de la cohésion sociale, 26 juillet 2018.

La loi du 18 juillet 2018 pour la relance de l'économie et le renforcement de la cohésion sociale crée des "contrats" sans cotisations sociales et sans prélèvement à la source, qui devraient pouvoir ...

Les parents d'accueil et les droits fondamentaux du travail

L'éducation des enfants est un travail d'amour. Il n'y a pas de travail plus difficile ni plus gratifiant. Combien de parents ont réfléchi ...

Belgique : FGTB, " Des poursuites pénales pour une action syndicale ? De quoi parlons-nous ?", 24 juillet 2018.

Le 29 juin 2018, le président de la section régionale d'un syndicat socialiste a été reconnu coupable d'"entrave malveillante à la circulation", suite à l'action syndicale nationale ...

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ROYAUME-UNI : "Uber, la révision Taylor, la mutualité et l'obligation de ne pas faire de fausses déclarations sur le statut d'emploi".

Cet article traite de la façon dont les récentes décisions des tribunaux du Royaume-Uni (" R.-U. ") appuient l'argument selon lequel les employeurs du R.-U. ont la responsabilité de ne pas faire de fausses déclarations sur le statut d'emploi de leur personnel. L'article ...