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Au travail et sous surveillance : Surveillance et souffrance dans les entrepôts d'Amazon et de Walmart

"Amazon et Walmart sont les deux plus grands employeurs privés des États-Unis et, ensemble, ces deux mégacorporations ont accumulé des niveaux de richesse sans précédent. Ces deux entreprises ont réussi en faisant œuvre de pionnier ...

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Plateformes numériques de travail et travailleurs migrants

Analyse des conditions de travail et de la (sur)représentation des migrants dans le travail de plateforme en Europe "Travailler pour des plateformes de travail est encore relativement rare, mais les conditions de travail généralement médiocres et l'impact sur les ...

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CADHP : Résolution sur l'élaboration de lignes directrices sur la protection des droits des travailleurs dans le secteur de l'économie informelle en Afrique

"La Commission décide 1. de charger le groupe de travail sur les droits économiques, sociaux et culturels en Afrique d'élaborer des lignes directrices sur la protection des droits des travailleurs ...

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HIDDEN HARVEST : Human Rights and Environmental Abuses in India's Shrimp Industry (Récolte cachée : violations des droits de l'homme et de l'environnement dans l'industrie de la crevette en Inde)

"Ce rapport est l'aboutissement de trois années de recherches et d'enquêtes sur le secteur de la crevette en Inde. Il examine les preuves de travail forcé, les conditions de vie et de travail dans la chaîne d'approvisionnement de la crevette ...

Rapport de l'OIT - Profits et pauvreté : L'économie du travail forcé

"236 milliards de dollars. C'est le niveau obscène des profits annuels générés par le travail forcé dans le monde aujourd'hui. Ce chiffre reflète les salaires ou les revenus effectivement volés dans les poches ...

Travailleurs occasionnels en Europe : la nouvelle plateforme de droits

"Lundi dernier, les États membres de l'Union européenne sont parvenus à un accord provisoire sur le texte de compromis de la directive relative au travail sur les plateformes. Cette décision capitale intervient plus de deux ans après la proposition initiale de la Commission ...

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Faire face aux violations systémiques des droits de l'homme : Le devoir de diligence en matière de droits de l'homme et le travail forcé imposé par l'État dans le cadre de la loi allemande sur la chaîne d'approvisionnement

"L'existence du travail forcé imposé par l'État en tant que violation systémique des droits de l'homme au sein des chaînes de valeur mondiales exige une réponse urgente de la part des entreprises. Bien que la question du travail forcé imposé par l'État et ses ...

ECCJ : l'approbation de la DCDD nous rapproche à 0,05% de la justice d'entreprise

La décision prise aujourd'hui par les capitales de l'UE d'approuver l'accord politique de la présidence belge sur la directive relative au devoir de diligence raisonnable en matière de développement durable des entreprises (DDDD) constitue une avancée significative dans la protection des droits de l'homme ...

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Il faut être trois pour danser le tango dans l'UE : la nouvelle directive européenne sur les plateformes de travail

En mars 2024, les institutions de l'Union européenne sont parvenues à un accord pour adopter une directive européenne sur le travail en plateforme. Pour comprendre le contenu de cette directive, il est essentiel de savoir quelles sont les directives européennes ...

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Directive sur les plates-formes de travail

Cette directive vise à améliorer les conditions de travail des travailleurs des plateformes et à protéger les données personnelles des personnes effectuant un travail sur plateforme dans l'Union européenne. https://data.consilium.europa.eu/doc/document/ST-7212-2024-ADD-1/en/pdf