Olson c. Californie

En vertu de la norme déférente de la base rationnelle, la cour en banc a conclu qu'il y avait des raisons plausibles de traiter les entreprises de transport et de livraison différemment des autres types d'entreprises de référence, ...

Gestion algorithmique et nouvelle génération de droits au travail

La technologie transforme à nouveau le monde du travail. L'introduction des nouvelles technologies sur le lieu de travail est depuis longtemps un sujet de tension et de contestation entre les travailleurs et les employeurs, ...

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Faire progresser le commerce centré sur les travailleurs dans le cadre de l'examen de la CUSMA 2026

"Droits du travail, travailleurs migrants et mécanisme d'intervention rapide en matière de travail de la CUSMA Le chapitre sur le travail de l'accord Canada-États-Unis-Mexique (chapitre 23) contient un certain nombre d'évolutions significatives par rapport aux dispositions relatives au travail ...

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CSDDD - Une avancée timide dans la lutte contre les violations des droits de l'homme par les entreprises

"La directive de l'Union européenne sur le devoir de diligence des entreprises en matière de développement durable, qui sera bientôt confirmée officiellement par le Conseil européen, constitue une étape importante dans la responsabilisation des entreprises en matière de violations des droits de l'homme. La directive ...

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Migration, travailleurs migrants et économie de l'abondance".

"Le terme "gig economy" désigne généralement le travail à la tâche effectué en dehors d'une relation d'emploi formelle, souvent rémunéré à la tâche et régi à divers degrés par des plateformes numériques (Woodcock et Graham, ....

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LE CANADA RENOUVELLE SES EFFORTS POUR LUTTER CONTRE LE TRAVAIL FORCÉ DANS SA NOUVELLE LOI SUR LA CHAÎNE D'APPROVISIONNEMENT, MAIS RATE SA CIBLE

La Loi canadienne sur la lutte contre le travail forcé et le travail des enfants dans les chaînes d'approvisionnement (Loi), attendue depuis longtemps, est entrée en vigueur le 1er janvier 2024. Bien qu'il s'agisse en grande partie d'une loi de divulgation, elle ...

Les syndicats donnent aux travailleurs une voix sur l’impact de l’IA sur leur travail

Alors que les décideurs politiques cherchent des solutions aux impacts actuels et futurs de l’intelligence artificielle (IA) sur les travailleurs à travers le pays, les travailleurs eux-mêmes utilisent leur pouvoir de négociation syndicale pour négocier des contrats ...

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MEXIQUE - MESURES CONCERNANT LES DROITS DU TRAVAIL DANS LA MINE DE SAN MARTIN (MEX-USA-2023-31A-01)

WASHINGTON - La représentante américaine au commerce, Katherine Tai, a publié aujourd'hui la déclaration suivante après qu'un groupe spécial du mécanisme de réaction rapide (MRR) établi en vertu de l'accord États-Unis-Mexique-Canada (USMCA) a ...

Ramener le droit de grève à la maison : Secrétaire d’État aux entreprises et au commerce c. Mercer – Partie 2

La première partie de ce blog décrit les faits et la décision de la Cour suprême dans l’affaire Secretary of State for Business and Trade v Mercer, ainsi que l’approche adoptée par la Cour dans ...

Ramener le droit de grève à la maison : Secrétaire d’État aux entreprises et au commerce c. Mercer – Partie 1

Les grévistes individuels sont protégés contre le licenciement lorsqu’ils sont licenciés pour avoir participé à une action syndicale « protégée » (c’est-à-dire légale et officielle), en vertu de l’article 238A de la loi sur les syndicats et les relations de travail ...