Un estudio sobre la vigilancia del trabajo en la La era de la información: los derechos de un empleador para controlar la mano de obra y sobre la supervisión asegurada de la instalación VS. Privacidad laboral

Resumen: "En las relaciones laborales, los empresarios suelen tener que supervisar la situación laboral de los empleados con diversos métodos basados en los derechos de mando y supervisión de la instalación. Sin embargo, como ...

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India: Integración social de los trabajadores migrantes en Kerala

Este documento conceptual trata de comprender los factores que dificultan la integración de los trabajadores inmigrantes en Kerala con los locales. Analiza la actitud y el comportamiento...

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Manual de identificación y asistencia inicial a las víctimas de la trata de personas

El manual orienta al gobierno de Hong Kong y a las ONG sobre la identificación y remisión de las víctimas de la trata de seres humanos. El manual también explica la base legal para...

Análisis de los casos de 2016 y 2017: Trabajadores migrantes nepalíes en Malasia

En Asia, la migración laboral es bastante frecuente tanto como país de origen como de destino. Si nos fijamos en el corredor entre Nepal y Malasia, este último país acoge a un número cada vez mayor de trabajadores migrantes nepalíes...

Sentencia judicial sobre la actuación desleal del empresario hacia una empleada que ayudó a acosar sexualmente a una compañera de trabajo (Número de asunto: 2016Da202947)

Se trata de una decisión judicial relativa a la responsabilidad del empleador cuando éste ha realizado una acción desfavorable hacia un empleado que había ayudado a un compañero de trabajo acosado sexualmente. El empleador puede ser ...

Keo Ratha, et al. -v- Phatthana Seafood Co., Ltd., et al.

  http://www.shrimpalliance.com/wp-content/uploads/2018/01/Phatthana-Judgment.pdf

 Keo Ratha, et al. v. Phatthana Seafood Co., Ltd., et al

Hechos 7 ciudadanos camboyanos demandaron a dos plantas de procesamiento de mariscos tailandesas, a una empresa tailandesa que hace negocios en CA y a Rubicon Resources, LLC (una empresa estadounidense), alegando violaciones de la ...

Sr. Michail Kaseris contra Rasier Pacific V.O.F

Michail Kaseris solicitó, en virtud del artículo 394 de la Ley de Trabajo Justo de 2009 (la Ley), una indemnización por despido improcedente. El 29 de agosto de 2016, celebró un contrato de servicios con Rasier Pacific V.O.F, que...

Salarios y condiciones de trabajo dentro y fuera de las cadenas de suministro mundiales: Una revisión empírica comparativa (Brasil, China, Chile, India, Indonesia, Kenia, México, etc.)

Esta nota de investigación analiza las teorías sobre los salarios, las condiciones de trabajo y las cadenas mundiales de suministro. Las personas interpretan la relación entre las cadenas mundiales de suministro y las condiciones de trabajo con diferentes teorías. Pero nosotros...

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El futuro del trabajo en la era digital: El potencial y los retos del trabajo autónomo en línea y el mircowork en la India

El artículo ofrece un informe estadístico sobre la aparición de la era digital en India y, sobre todo, su impacto en la población laboral, el empleo con respecto a los trabajadores contractuales y ...

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