A desigualdade de género no local de trabalho é declarada uma "Grande Causa Nacional" por E. Macron, Presidente da República Francesa.

Esta página resume a política do governo francês a favor da igualdade de género no local de trabalho a que o Presidente francês Emmanuel Macron se referiu como "uma grande causa nacional". A par do género ...

A Lei da Escravatura Moderna do Reino Unido: mais para os 'salvadores' do que para os 'salvos

"A realidade de quem conta?" perguntou uma vez o autor e professor de desenvolvimento Robert Chambers. As suas reflexões sobre a participação deveriam ser incorporadas em todas as áreas das políticas públicas. Na passada terça-feira, o Reino Unido ...

A abordagem do problema do bullying no local de trabalho (mobbing) está na ordem do dia do parlamento ucraniano.

Três projectos de lei foram submetidos ao Verkhovna Rada durante a última semana. Os advogados George Sandul e Inna Kudinska (um membro da Rede ILAW) foram membros da Rede de Trabalho ...

Economia dos porcos: trabalhador perde o direito ao subsídio de férias da Pimlico Plumbers

Um engenheiro de aquecimento que ganhou uma acção contra Pimlico Plumbers no Supremo Tribunal, estabelecendo que era um trabalhador e não um trabalhador por conta própria, perdeu a sua proposta para reclamar £74.000 em subsídio de férias ...

As empresas apoiarão a legislação da UE sobre diligência devida, mas necessitam de garantias sobre responsabilidade

As empresas apoiarão a lei da UE sobre a devida diligência em matéria de direitos humanos, mas querem garantias de que não as exporá a um risco acrescido de processos judiciais, argumenta Virginie Mahin. https://www.euractiv.com/section/economy-jobs/interview/companies-will-support-eu-law-on-due-diligence-but-need-assurances-on-liability/

"Os Imigrantes confiam nos Sindicatos? Um estudo de 18 países europeus" (Reino Unido; União Europeia; Estados Unidos da América)

Este artigo examina, através de uma análise empírica transnacional sistemática das atitudes dos migrantes na Europa Ocidental, se os sindicatos têm conseguido ganhar a confiança dos migrantes, tal como expressa pelos migrantes ...

Tribunal de Cacau Destitui Processo de Não Divulgação de Trabalho da Cadeia de Fornecimento de Cacau contra a Nestlé

Um tribunal federal do Distrito de Massachusetts arquivou uma acção judicial alegando que a gigante multinacional da alimentação Nestlé não revelou a alegada presença de "trabalho infantil e escravo" no seu cacau ...

REINO UNIDO: "A band aid on a gaping wound": Taylor and modern working practices" - um artigo de revisão de "Good Work": The Taylor Review of Modern Working Practices" (A revisão de Taylor das práticas de trabalho modernas)

Numa crítica ao "Bom Trabalho": The Taylor Review of Modern Working Practices" de Matthew Taylor (a "Revisão Taylor"), Phil Taylor centra-se naquilo que ele acredita serem algumas deficiências de ...

França: Um "Índice para a Igualdade de Género" prevê dados em empresas privadas

Este artigo explica o "índice para a igualdade de género", um instrumento criado como resultado da Lei n.º 2018-771 promulgada em 5 de Setembro de 2018. Este índice tem de ser ...

REINO UNIDO: Network Rail Infrastructure Ltd v Crawford [2019] EWCA Civ 269, [2019] WLR(D) 127 (05 de Março de 2019)

Esta decisão de recurso, publicada pelo Tribunal de Recurso de Inglaterra e País de Gales (Civil Division) ("EWCA") sobre o recurso do Employment Appeal Tribunal no Reino Unido ("U.K."), dizia respeito a se os empregados ...