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O "longo Covid" das relações de trabalho e o futuro do teletrabalho

A pandemia tornou-nos todos familiarizados com o "distanciamento social". Os empregadores começam a vislumbrar um futuro em que o "distanciamento contratual" é progressivamente normalizado. Apesar de todo o sofrimento que provocou e do ...

Travail forcé des Ouïgours : une plainte déposée en France contre quatre multinationales de l'habillement

Des ONG et une rescapée ouïgoure ont déposé plainte en France, vendredi 9 avril, contre quatre multinationales de l'habillement, accusées de tirer profit du travail forcé imposé à la minorité musulmane ...

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Mencap e Uber no Supremo Tribunal: Regulação do Tempo de Trabalho numa Era de Casualização

"Nas últimas semanas, dois acórdãos há muito aguardados da Suprema Corte do Reino Unido ofereceram reflexões surpreendentemente divergentes sobre o significado e os parâmetros do tempo de trabalho. Em Uber, a Suprema Corte realizou um grupo de ...

Atravessar os Espaços entre? O IWGB e o Contencioso Estratégico

Este relatório pretende responder às questões de como e porquê os sindicatos independentes podem estar a recorrer aos tribunais para construir o seu movimento, investigando a estratégia de litígio do IWGB. …

Uber's UK U-turn: o modelo de emprego da economia gigante exploradora não está morto, mas pode estar em um ponto de inflexão

"Em circunstâncias normais, qualquer empresa que faça uma declaração bombástica de que respeitará parcialmente uma decisão judicial seria recebida com um coro de zombaria. No entanto, o anúncio de Uber, em 16 de Março de 2021, de que ...

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Depois de Uber: Interpretação Propósito e o Futuro do Contrato

O acórdão Uber BV v Aslam [2021] UKSC 5 ("Uber (SC)") do Supremo Tribunal representa o capítulo final da longa saga de determinação do estatuto laboral dos motoristas que efectuaram viagens ...

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A UE, o Direito da Concorrência e os Direitos dos Trabalhadores

"O documento aprofunda as formas como a legislação da concorrência da UE afecta o direito dos trabalhadores de se combinarem entre si e agirem, colectivamente, na promoção dos seus direitos ...

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Decisão do Supremo Tribunal espanhol 1184/2021 declarando que qualquer prova geralmente admissível pode ser utilizada para provar uma relação de trabalho para efeitos de requerimento de uma autorização de residência.

Decisão do Supremo Tribunal espanhol, nº 1184/2021, declarando que um trabalhador migrante indocumentado pode introduzir quaisquer provas, incluindo provas circunstanciais, para provar a existência do emprego necessário ...

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Um dos principais fundos do Reino Unido recusa-se a investir na Deliveroo devido à preocupação da cidade com os direitos dos passageiros

Um dos principais gestores de fundos do Reino Unido vai boicotar a entrada em bolsa da empresa de entrega de refeições Deliveroo, no próximo mês, no meio de uma crescente inquietação na City sobre o tratamento dado pela empresa ...

Airhelp Ltd v Scandinavian Airline System SAS

"Uma greve organizada por um sindicato do pessoal de uma transportadora aérea que se destina, nomeadamente, a assegurar aumentos salariais não se enquadra no conceito de ...