Resumo: "Este documento examina as políticas que a União Europeia (UE) tem implementado para eliminar a discriminação contra as mulheres migrantes no emprego. Também considera as lições que Taiwan pode aprender com ...
Resumo: "Este documento examina as políticas que a União Europeia (UE) tem implementado para eliminar a discriminação contra as mulheres migrantes no emprego. Também considera as lições que Taiwan pode aprender com ...
Resumo: "Os migrantes casados do sudeste asiático e trabalhadores migrantes das mesmas origens regionais começaram a entrar em Taiwan quase ao mesmo tempo e ocupam posições marginais semelhantes nas ...
Trata-se de uma decisão judicial que estabelece a norma para a determinação do salário ordinário. Discute se um acordo de gestão laboral excluindo o salário ordinário é válido e se o pagamento regular de bónus ...
Migrant Workers' Access to Justice Series (Open Society Foundations), UNSW Law Research Paper No. 2013-75 Este estudo abrangente analisa os mecanismos através dos quais os trabalhadores migrantes indonésios podem procurar justiça em ...
Um artigo que trata da questão da cessação de emprego na China para a educação de empresas multinacionais. O objectivo deste artigo é fornecer um enquadramento para as empresas multinacionais ...
Trata-se de uma decisão judicial que estabelece os critérios para a determinação do estatuto de trabalhador ao abrigo da Lei das Normas Laborais. (Inglês) https://library.scourt.go.kr/SCLIB_data/decision/2011Da44276.htm (Coreano) https://glaw.scourt.go.kr/wsjo/panre/sjo100.do?contId=2129438
Este artigo explica a promulgação e transformação da Lei sobre a Garantia, Etc. da Igualdade de Oportunidades e Tratamento entre Homens e Mulheres no Emprego (Equal Employment Opportunity Act) no Japão. …
Este artigo explica a promulgação e transformação da Lei sobre a Garantia, Etc. da Igualdade de Oportunidades e Tratamento entre Homens e Mulheres no Emprego (Equal Employment Opportunity Act) no Japão. …
O artigo 24(2)(4) da Lei Básica prevê que as pessoas que tenham residido habitualmente em Hong Kong durante um período contínuo não inferior a 7 anos podem ser residentes permanentes ...
Cinco agentes de vendas venderam seguros e os seus contratos declararam que eram contratantes independentes. Mas os contratos eram com a empresa, não com os indivíduos. Os agentes estavam limitados a trabalhar ...