Uma transição justa e equitativa para os trabalhadores e comunidades carboníferas canadianas

"Com dez recomendações, este relatório fornece conselhos sobre o que poderíamos incluir num plano de transição justo para os trabalhadores do carvão e as comunidades. Fornece também: um historial e uma visão geral de ...

JAM ET AL. v. INTERNATIONAL FINANCE CORP.

O Supremo Tribunal dos EUA considerou que a Lei das Imunidades das Organizações Internacionais concedeu às organizações internacionais a "mesma imunidade" de processo "de que gozam os governos estrangeiros". Isto significa que o Foreign ...

Crítica do livro Hustle and Gig de Alexandrea Ravenelle

Nenhuma criança alguma vez sonhou em crescer e conduzir para o Uber ou estilo para o Stitch Fix. Em parte, isso deve-se ao facto de nenhuma dessas empresas existir quando a maioria dos adultos de hoje ...

REINO UNIDO: "Implied Terms and Human Rights in the Contract of Employment" (Termos Implícitos e Direitos Humanos no Contrato de Trabalho)

Resumo do artigo de investigação publicado em frente ao Paywall: "Este artigo considera o potencial de termos implícitos no contrato de trabalho para proteger os direitos humanos dos trabalhadores. As perspectivas de ...

Antitrust como Atribuidor de Direitos de Coordenação

Resumo É convencionalmente entendido que o objectivo da lei antitrust é promover a concorrência. No entanto, muito mais fundamentalmente, a lei anti-monopólio atribui direitos de coordenação. Em particular, o nosso actual quadro antitrust ...

REINO UNIDO: London Underground Ltd v Amissah & Ors [2019] EWCA Civ 125 (19 de fevereiro de 2019), Processo No: A2/2017/0040

Esta decisão foi publicada pelo Court of Appeal (Civil Division) ("EWCA") do Employment Appeal Tribunal in the United Kingdom ("UKEAT"), com base na ...

Caso Nº. C-154/18, Horgan e Keegan v. Ministro da Educação e das Competências et alii

Escala salarial e classificação nessa escala no momento do recrutamento menos vantajosa do que a aplicável aos professores já empregados como tal O artigo 2(2)(b) da Directiva 2000/78 deve ser interpretado para a ...

"Os empregadores estão a fazer o suficiente para apoiar os empregados que têm responsabilidades de cuidados?" (Reino Unido; Inglaterra; Escócia; País de Gales; Irlanda do Norte)

Esta história passa em revista "Trabalho malabarista e cuidados não remunerados: uma questão crescente", uma sondagem online realizada de 28 de Dezembro de 2018 a 4 de Janeiro de 2019, e o relatório de acompanhamento da sondagem, que foi ...

A Tailândia ratificou a convenção de pesca de 2007 (ไทยยื่นสัตยาบันสารอนุสัญญาองค์การแรงงานระหว่างประเทศ ฉบับที่ ๑๘๘ ว่าด้วยการทำงานในภาคการประมง พ.ศ. ๒๕๕๐ (ค.ศ. ๒๐๐๗)

A Tailândia comprometeu-se a seguir as condições de vida e de trabalho dos pescadores a bordo dos navios ao abrigo da Convenção sobre a Pesca. http://www.mfa.go.th/main/th/news3/6886/99718-

Planos de Vigilância Orientação de Referência

O objectivo desta Orientação de Referência de Planos de Vigilância é explicar o entendimento da nossa organização sobre a Lei n.º 2017-399 de 27 de Março de 2017, sobre o dever de vigilância dos pais e ...

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