En un premier moment, le bulletin analyse si le télétravail est réellement venu pour être installé et quels sont les intérêts contraires à ce discours. A continuación, se examinan las legislaciones nacionales en la materia y ...
En un premier moment, le bulletin analyse si le télétravail est réellement venu pour être installé et quels sont les intérêts contraires à ce discours. A continuación, se examinan las legislaciones nacionales en la materia y ...
"La protection sociale est un droit de l'homme internationalement reconnu, et elle joue un rôle important dans le soutien et le relèvement des niveaux de vie et dans la promotion du développement social et économique. La pandémie de COVID-19 a, ...
Ce document se concentre sur les contraintes légales imposées aux employeurs par la loi sur la sécurité et la santé au travail de 1970 (OSH Act) et utilise quelques exemples courants pour explorer comment, malgré ...
En mai 2014, le gouvernement chinois a lancé la "Strike Hard Campaign against Violent Terrorism" (严厉打击暴力恐怖活动专项行动) dans la région autonome ouïghoure du Xinjiang (Xinjiang ou XUAR) contre les Ouïghours et autres musulmans turcs. …
"Bien que le travail à domicile soit depuis longtemps une caractéristique importante du monde du travail, les institutions qui régissent le marché du travail sont rarement conçues en tenant compte du domicile....
La pandémie a dévasté la vie de nombreux travailleurs migrants à travers le monde, laissant beaucoup d'entre eux sans espoir et sans aucune option devant eux, sans emploi et ...
"Les travailleurs de l'habillement dans le monde ont été parmi les plus durement touchés par les ravages économiques de la pandémie de coronavirus. Les heures et les salaires ont diminué pour beaucoup de ceux qui ont eu la chance de ...
Ce rapport vise à répondre à la question de savoir comment et pourquoi les syndicats indépendants se tournent vers les tribunaux pour construire leur mouvement en examinant la stratégie de litige de l'IWGB. …
"La pandémie de Covid-19, officiellement déclarée par l'Organisation mondiale de la santé (OMS) en mars 2020, a eu un effet profond sur les relations de travail et l'organisation du travail dans tous les secteurs. En ...
"Un an après le début de la pandémie, les travailleurs de l'industrie de l'habillement travaillant pour de grandes marques de mode doivent des mois de salaires, d'avantages sociaux et d'indemnités de licenciement impayés, alors que la plupart des marques enregistrent d'importants bénéfices Plus de ...