Après Uber : l'interprétation téléologique et l'avenir du contrat

L'arrêt Uber BV v Aslam [2021] UKSC 5 ("Uber (SC)") de la Cour suprême représente le dernier chapitre de la longue saga de la détermination du statut d'emploi des chauffeurs qui ont fourni des trajets ...

Droit et organisation pour un contre-pouvoir

"Les lecteurs de ce blog n'ont pas besoin qu'on leur rappelle les inégalités omniprésentes qui définissent la société américaine. Ils n'ont pas non plus besoin d'être convaincus qu'une concentration perverse de la richesse a eu ...

Les travailleurs de l'habillement remportent une victoire historique dans leur effort pour transformer l'industrie de la mode

En mars 2020, Amanda Lee McCarty a été licenciée de son emploi. Depuis des années, elle travaillait dans l'industrie de la mode en tant qu'acheteuse et développeuse de produits. Mais comme ...

Le gouvernement jamaïcain donne-t-il aux investisseurs en BPO le "feu vert pour ne pas respecter la législation du travail" ?

"Alors que des dizaines de milliers d'emplois liés au secteur du tourisme ont été perdus à cause de la pandémie de Covid-19, le gouvernement jamaïcain a annoncé que le secteur de l'externalisation des processus d'affaires (BPO) de l'île, en pleine expansion, ...

La campagne "Fight for $15" fait pression sur les agences de recrutement à propos des annonces de McDonald's après des plaintes pour harcèlement sexuel.

"McDonald's parle, se commercialise et s'enorgueillit du fait qu'il s'agit du "meilleur premier emploi d'Amérique"", explique Allynn Umel, directrice nationale de Fight for $15, à Teen Vogue. "Et dans le ...

La réglementation n'est pas un menu à la carte : les enseignements de l'arrêt Uber

"Si nous devions choisir une seule déclaration parmi les nombreuses déclarations éclairantes de l'arrêt de la Cour suprême britannique dans l'affaire Uber, ce serait celle-ci. Elle capture parfaitement à la fois l'essentiel de ...

Après Tazreen Fashions et le Rana Plaza, Covid-19 expose une nouvelle fois le coût humain de la fast fashion

"Le 11 mars 2021, cela fera un an que l'Organisation mondiale de la santé a déclaré le Covid-19 comme une pandémie. Et alors que presque tous les secteurs dans tous les pays de la planète ont ....

US : Pourquoi les procureurs de district devraient s'attaquer à la criminalisation du vol de salaire

"Des études montrent que les employeurs volent des milliards chaque année à leurs employés, le plus souvent en omettant de payer le salaire minimum ou les heures supplémentaires. Les chiffres des vols de salaires dans les dix plus grands États atteignent à eux seuls ...

ROYAUME-UNI : La (autre) grande victoire pour les chauffeurs Uber de Londres : La Cour suprême clarifie le "temps de travail".

"Comme cela a été largement rapporté, la Cour suprême britannique a jugé aujourd'hui que les chauffeurs londoniens d'Uber sont des "travailleurs", et non des entrepreneurs indépendants, au sens du droit britannique. En conséquence, ces chauffeurs ont droit ...

Efectividad jurídica de los Comentarios de la Comisión de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones de la OIT : Análisis a partir d'un estudio de caso

"Este articulo pretende ayudar a comprender cómo los tribunales nacionales pueden dar una aplicación efectiva de las normas internacionales del trabajo que no están sujetas a ratificación por los Estados, ...