Les Suisses se préparent à lutter contre la discrimination fondée sur l'âge

Une initiative populaire, permettant aux travailleurs de plus de 50 ans de porter plainte pour discrimination fondée sur l'âge, sera bientôt lancée, a rapporté dimanche la NZZ am Sonntag. Selon Heidi Joos, directrice générale d'Avenir ...

Un tribunal allemand juge illégal le service de limousine Uber.

La plus haute cour d'Allemagne a jugé jeudi qu'un ancien service de limousine proposé par Uber [UBER.UL] était illégal, ce qui constitue un revers pour la société américaine de covoiturage qui a du mal à se conformer ...

Une nouvelle législation pour protéger les travailleurs entrera en vigueur en mars prochain

La législation visant à protéger les travailleurs occasionnels et précaires devrait entrer en vigueur en mars prochain, selon la ministre de l'Emploi et de la Protection sociale, Regina Doherty. La loi sur l'emploi ...

Travail : nous rétablirons le droit de grève pour soutenir les travailleurs d'outre-mer

Les travaillistes vont abolir les lois de l'ère Thatcher qui empêchent les travailleurs britanniques de mener des actions syndicales en solidarité avec leurs homologues d'autres pays, a annoncé le chancelier de l'ombre. Lors d'un événement à ...

Le Présidium de la Cour suprême de la Fédération de Russie a préparé un aperçu de la jurisprudence concernant la responsabilité financière des employés.

La Cour suprême de la Fédération de Russie a résumé la jurisprudence sur les questions liées à la responsabilité financière des employés pour la période 2015-2018. En particulier, l'aperçu inclut les cas ...

Un tribunal juge que les utilisateurs de Deliveroo n'ont pas droit à une négociation collective

La Haute Cour britannique a jugé que les coureurs de Deliveroo n'ont pas droit à la négociation collective, car ils ne sont pas considérés comme des travailleurs de la plateforme de livraison de nourriture. L'Independent Workers Union ...

ROYAUME-UNI : The Independent Workers Union of Great Britain, R (On the Application Of) v Central Arbitration Committee and Roofoods Limited t/a Deliveroo, [2018] EWHC 3342 (Admin).

Dans cette affaire en appel, la Haute Cour a estimé que ni la jurisprudence du Royaume-Uni ni celle de la Cour européenne des droits de l'homme ("CEDH") ne soutenaient l'Independent Workers Union of ...

Dépêche N° 13 - Italie - " 'Avec un grand pouvoir vient une liberté virtuelle' : Un examen de la première affaire italienne considérant que les travailleurs des plateformes (de livraison de nourriture) ne sont pas des employés.

Alors que le travail sur les plates-formes est en plein essor au niveau mondial, qu'il attire l'attention des médias et qu'il suscite un débat considérable parmi les partenaires sociaux, les universitaires et les organisations internationales [[1]], il n'existe qu'un ...

Pour la justice, un coursier de Take Eat Easy est un salarié

Il n'y a plus de flou juridique : les plateformes qui obligent leurs coursiers non-salariés à être localisés par GPS sont désormais hors-la-loi, selon une décision de la cour de cassation ...

Le syndicat menace les entreprises de thé d'une action en justice internationale

La Central Organisation of Trade Unions (Cotu) va saisir un tribunal international pour poursuivre les multinationales du thé qui violent les droits des travailleurs kenyans. Le secrétaire général de la Cotu, Francis Atwoli, affirme ...