Travailleurs occasionnels en Europe : la nouvelle plateforme de droits

"Lundi dernier, les États membres de l'Union européenne sont parvenus à un accord provisoire sur le texte de compromis de la directive relative au travail sur les plateformes. Cette décision capitale intervient plus de deux ans après la proposition initiale de la Commission ...

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Faire face aux violations systémiques des droits de l'homme : Le devoir de diligence en matière de droits de l'homme et le travail forcé imposé par l'État dans le cadre de la loi allemande sur la chaîne d'approvisionnement

"L'existence du travail forcé imposé par l'État en tant que violation systémique des droits de l'homme au sein des chaînes de valeur mondiales exige une réponse urgente de la part des entreprises. Bien que la question du travail forcé imposé par l'État et ses ...

ECCJ : l'approbation de la DCDD nous rapproche à 0,05% de la justice d'entreprise

La décision prise aujourd'hui par les capitales de l'UE d'approuver l'accord politique de la présidence belge sur la directive relative au devoir de diligence raisonnable en matière de développement durable des entreprises (DDDD) constitue une avancée significative dans la protection des droits de l'homme ...

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Il faut être trois pour danser le tango dans l'UE : la nouvelle directive européenne sur les plateformes de travail

En mars 2024, les institutions de l'Union européenne sont parvenues à un accord pour adopter une directive européenne sur le travail en plateforme. Pour comprendre le contenu de cette directive, il est essentiel de savoir quelles sont les directives européennes ...

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Directive sur les plates-formes de travail

Cette directive vise à améliorer les conditions de travail des travailleurs des plateformes et à protéger les données personnelles des personnes effectuant un travail sur plateforme dans l'Union européenne. https://data.consilium.europa.eu/doc/document/ST-7212-2024-ADD-1/en/pdf

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Note d'information de l'OIT : De la crise mondiale des soins aux soins de qualité à domicile : Les arguments en faveur de l'inclusion des travailleurs domestiques dans les politiques de soins et de la garantie de leurs droits au travail

"L'OIT a publié une nouvelle note d'orientation exhortant les gouvernements et les organisations de travailleurs et d'employeurs à veiller à ce que les travailleurs domestiques aient accès aux droits du travail et à la protection sociale. La publication de ce document ...

Les nouvelles technologies exigent une réflexion plus large sur la protection des travailleurs

En juin dernier, le National Labor Relations Board des États-Unis a rendu une décision qui élargit les facteurs permettant de déterminer si un travailleur est un entrepreneur indépendant ou un employé. Ces changements, qui entrent en vigueur ce ...

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L'interdiction d'importer du travail forcé aux États-Unis en tant qu'outil pour élever les normes de travail dans les contextes de chaîne d'approvisionnement : Approches stratégiques de la défense des intérêts

"Les États-Unis interdisent l'importation de produits fabriqués dans le cadre du travail forcé depuis 1930. Jusqu'à récemment, cependant, cette loi - la section 307 de la loi américaine sur les tarifs douaniers de 1930 - était rarement appliquée, ...

Rapport de l'ETUI : Vers les droits environnementaux des travailleurs

Une analyse du droit du travail et de l'environnement de l'UE S'appuyant sur le débat en cours sur le lien entre le travail et l'environnement dans le droit du travail et d'autres domaines d'études, ce document ...

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L'effet de débordement de la gestion algorithmique et comment (ne pas) l'apprivoiser

"Ce chapitre examine les implications de l'"effet de débordement" de la gestion algorithmique (GA), à savoir la diffusion des systèmes et pratiques de GA de l'économie de plateforme vers les environnements de travail conventionnels et ...

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