Australia: Empleados y contratistas independientes

Esta publicación ayuda a dar una visión general de los empleados y los contratistas independientes según la legislación laboral australiana, así como la distinción entre ambos. Describe los distintos derechos que se conceden...

UE, Alemania: La ley relativa a la elección de los representantes de los trabajadores en los órganos de la empresa (Informe a la luz del asunto del TJUE Konrad Erzberger contra TUI AG, C 566/15)

Este informe analiza un caso actual remitido por un tribunal alemán al Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas (TJCE) en relación con la participación de los trabajadores en los consejos de vigilancia de una empresa internacional ...

Las trabajadoras migrantes en la Comunidad Económica de la ASEAN

Este es un estudio en profundidad que examina las tendencias de movilidad laboral de las mujeres migrantes dentro de la ASEAN, el acceso a los mercados laborales y sus resultados, la contribución a las economías de la ASEAN y a los sectores de alto crecimiento, y los desafíos ...

Facilitar el acceso a la justicia: Una perspectiva de las OSC sobre los retos de la realización de los derechos de los migrantes del sur de Asia en Oriente Medio

En 2015-2016, el Secretariado Internacional de la GAATW emprendió un proyecto denominado "Proyecto de Acceso a la Justicia en Asia Meridional y Oriente Medio" (Proyecto SAME A2J) como parte de una iniciativa más amplia, "Abordar ...

Informe de Tailandia sobre la formación de sindicatos de trabajadores inmigrantes (bilingüe)

En Tailandia, donde los trabajadores inmigrantes no están amparados por la legislación laboral del país, un nuevo informe sostiene que al incluir a los trabajadores inmigrantes en la legislación laboral tailandesa y permitirles ...

La transnacionalización de los sindicatos: El caso de la UAW y el IG Metall

Este estudio de caso documenta la Iniciativa de Asociación Transnacional entre el sindicato United Auto Workers de Estados Unidos y el sindicato IG Metall de Alemania. Los dos sindicatos aunaron esfuerzos...

Un análisis comparativo de la legislación sobre no discriminación en Europa

Este informe, encargado por la UE, abarca los 28 Estados miembros de la UE, así como algunos países adicionales de la región (por ejemplo, Turquía e Islandia). Las primeras 60 páginas proporcionan ...

"Las consecuencias en el mercado laboral de las políticas de baja por maternidad: evidencia de Brasil"

Este artículo examina las consecuencias en el mercado laboral de la licencia de maternidad remunerada para las mujeres que participan en el mercado laboral formal brasileño (y que, por lo tanto, tienen derecho a la política de licencia). Basándose en ...

Un análisis comparativo de la legislación sobre no discriminación en Europa

Este informe de la red europea de expertos jurídicos en igualdad de género y no discriminación (encargado por la UE) abarca los 28 Estados miembros de la UE, así como algunos países adicionales de la ...

Informe Rey IV sobre el gobierno corporativo

Proporciona recomendaciones para el gobierno corporativo y establece un régimen de información en el que las organizaciones deben proporcionar información financiera y no financiera; aunque el Código es voluntario, "porque ha sido adoptado como ...