"El 24 de marzo de 2020, la India fue sometida a un bloqueo total con sólo 4 horas de antelación. El cierre draconiano, tanto en su diseño como en su implementación, no mostró ninguna consideración por los pobres urbanos que...
"Una de las repercusiones duraderas de la pandemia de COVID-19 en el mundo laboral será probablemente el alejamiento del lugar de trabajo tradicional. En algunos sectores, como ...
"La lucha por el llamado trabajo "gig" ha llegado a un punto crítico en California. Lyft incluso ha amenazado con suspender todas sus operaciones en el estado. Por qué la empresa pensaría siquiera...
Un artículo publicado ayer en el Toronto Star me llamó la atención. En ella se explicaba cómo Uber Canadá ha introducido una nueva versión revisada de su cláusula de arbitraje obligatorio. Como se ha comentado ampliamente en este ...
Este artículo ofrece en primer lugar una visión general del artículo 307 y, a continuación, analiza el caso Top Glove con más detalle. En él se examina la WRO como ejemplo de cómo la Sección ...
El segundo borrador revisado de un tratado sobre empresas y derechos humanos avanza (lentamente) en la dirección correcta
El Presidente del Grupo de Trabajo Intergubernamental de Composición Abierta sobre Empresas Transnacionales y otras Empresas Comerciales ha publicado un segundo proyecto revisado de tratado internacional sobre empresas y derechos humanos con ...