Comentario: La jurisdicción, el acceso a los recursos en los casos de empresas y derechos humanos, y la estructura empresarial: Una historia de dos casos

Esta nota presenta dos casos, ambos relacionados con la responsabilidad en virtud del deber de diligencia de las empresas matrices, la obligación de "diligencia debida" en las operaciones de la cadena de suministro y los obstáculos que se presentan ...

Comentario: Jabir y otros contra KiK: ¿Tienen las empresas de la UE un deber extraterritorial hacia los proveedores en las cadenas de producción mundiales?

Las empresas multinacionales no sólo mantienen filiales en múltiples jurisdicciones, sino que han externalizado cada vez más la producción a proveedores independientes. Catástrofes industriales como el incendio de la fábrica de Ali Enterprises (AE) en Karachi, Pakistán, o ...

Proteger a los trabajadores del sector informal

La Organización Internacional del Trabajo ha demostrado en su reciente informe que hay 2.000 millones de trabajadores en todo el mundo que trabajan en la economía informal. Esto constituye el 61% de la población mundial...

Corea del Sur: Decisión del Tribunal Supremo 2017Du33510 Decidido el 25 de abril de 2019 【Revocación de la readjudicación de la solicitud de alivio por práctica laboral desleal】

El propósito legislativo del artículo 81 Subpar. 4 de la Ley de Ajuste de las Relaciones Sindicales y Laborales que estipula uno de los tipos de prácticas laborales desleales de los empleadores En el ...

La decisión del Tribunal Supremo de Corea del Sur 2017Du33510 Decidido el 25 de abril de 2019

Un empresario puede celebrar múltiples convenios colectivos que difieran en tiempo y contenido negociando por separado con múltiples sindicatos, sin que se simplifiquen las ventanas de negociación como prescribe la Ley de Comercio ...

La OIT insiste en que Corea del Sur garantice la libertad de asociación de los trabajadores desempleados y despedidos 

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) reiteró su insistencia en que el gobierno surcoreano adopte medidas legales para garantizar la libertad de asociación de los trabajadores desempleados y despedidos. También declaró la ...

Ley de Protección Laboral de Tailandia nº 7 en versión inglesa

La traducción de la Ley de Protección Laboral en inglés. http://www.cpg-online.de/2019/04/18/thailands-labour-protection-act-no-7/ Autor: CPG (La traducción realizada por la Sra. Natthanicha Lephilibert, Coordinadora del Proyecto Nacional de Seguridad y Equidad para Tailandia, OIT, Naciones Unidas ...

Corea: 핵심협약 비준 반드시 국회 거쳐야"

정부가 국제노동기구(ILO) 핵심협약과 관련해 절차적으로 국회를 거치지 않고는 비준이 불가능하다는 의견을 재확인했다. 노동계와 일부 전문가는 그럴수록 문재인 대통령이 국회에 핵심협약 비준동의안을 선제로 내는 정치적 결단을 하라고 촉구했다. 김대환 고용노동부 국제협력담당관은 ...

¿Cómo podemos garantizar la seguridad social de los trabajadores domésticos?

Millones de mujeres en la India se dedican a la economía de los cuidados, como trabajadoras remuneradas y no remuneradas. La mayoría forma parte de la economía informal, ganándose la vida por debajo de ...

Baby Jane Allas: La trabajadora doméstica despedida por tener cáncer recibe 30.000 dólares de Hong Kong en una vista judicial

Una trabajadora doméstica filipina que fue despedida por tener cáncer recibió una indemnización de 30.000 dólares de Hong Kong de su antiguo empleador en una audiencia del Tribunal Laboral celebrada el lunes por la mañana. Baby Jane Allas, de 38 años, ...