Un tribunal de EE.UU. falla contra las presuntas víctimas en un caso de esclavitud en el sector del marisco

WASHINGTON DC - Un tribunal de Estados Unidos ha fallado a favor de las empresas de mariscos estadounidenses y tailandesas en una demanda presentada por trabajadores camboyanos. La decisión supone un revés para las víctimas y ...

Implementación y administración de un programa de cumplimiento social exitoso

Este artículo para el Colegio de Abogados de Nueva York se adentra bastante en el mundo de la "transparencia" en la responsabilidad de la cadena de suministro. Se trata de una amplia visión de la línea de tiempo de los grandes...

La contratación reveló fallos fundamentales en el programa de trabajadores temporales H-2 y recomendaciones de cambio

Un informe de 2018 que documenta los problemas a los que se enfrentan los 100.000 trabajadores que viajan a EE.UU. bajo el sistema de contratación de sus programas H-2. http://www.cdmigrante.org/wp-content/uploads/2018/02/Recruitment_Revealed.pdf

Keo Ratha, et al. -v- Phatthana Seafood Co., Ltd., et al.

  http://www.shrimpalliance.com/wp-content/uploads/2018/01/Phatthana-Judgment.pdf

 Keo Ratha, et al. v. Phatthana Seafood Co., Ltd., et al

Hechos 7 ciudadanos camboyanos demandaron a dos plantas de procesamiento de mariscos tailandesas, a una empresa tailandesa que hace negocios en CA y a Rubicon Resources, LLC (una empresa estadounidense), alegando violaciones de la ...

La discriminación de género se presenta de muchas formas para las mujeres trabajadoras de hoy en día

El 42% de las mujeres que trabajan en EE.UU. declaran haber sido discriminadas en el trabajo por su género, según un nuevo análisis de los datos de la encuesta del Pew Research Center. El 22% de los hombres estadounidenses ...

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El Tribunal Supremo de EE.UU. podría proteger a las empresas de las demandas de derechos humanos

El artículo extrae conclusiones de las líneas de interrogación de los jueces más conservadores del Tribunal Supremo en el caso Jesner v. Arab Bank en relación con el Alien Tort Statute. El caso ante el Tribunal se centró ...

Ernest & Young estudia la raza, el género y la exclusión: Las principales conclusiones

Un estudio de Ernest & Young de 2017 con una muestra de más de 1.000 estadounidenses empleados, mayores de 18 años. Tres hallazgos clave: El 32 % de los hombres ...

La situación laboral de los conductores de Uber Un informe comparativo preparado para el Proyecto de Derecho Social de la Universidad del Cabo Occidental

Proyecto de investigación patrocinado por la Universidad de Oxford Pro Bono Publico de 2017 que destaca la situación de los conductores de Uber en diversas jurisdicciones con una comparación entre los conductores del Reino Unido, Irlanda, ...

ADHIKARI v. KBR INC.

Los demandantes en este caso, cinco hombres nepalíes, alegan que se les prometió trabajo en Jordania, pero que en su lugar fueron víctimas de la trata para trabajar para KBR, un contratista de defensa estadounidense, en un ...

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