Nueve meses después de que el Tribunal Supremo del Reino Unido tomara una decisión crucial que obligó a Uber Technologies Inc. a proporcionar derechos laborales a sus pasajeros, la empresa vuelve a los tribunales acusada ...
Nueve meses después de que el Tribunal Supremo del Reino Unido tomara una decisión crucial que obligó a Uber Technologies Inc. a proporcionar derechos laborales a sus pasajeros, la empresa vuelve a los tribunales acusada ...
Nueve meses después de que el Tribunal Supremo del Reino Unido tomara una decisión crucial que obligó de hecho a Uber Technologies Inc. a proporcionar derechos laborales a sus conductores, la empresa vuelve a los tribunales acusada de ...
La supervisión de los trabajadores y el establecimiento de objetivos de rendimiento mediante algoritmos está perjudicando la salud mental de los empleados y debe controlarse mediante una nueva legislación, según un grupo de diputados y homólogos. ...
El Tribunal Supremo del Reino Unido dictó sentencia en el caso Kostal UK Ltd v Dunkley & Ors [2021] UKSC 47, estimando el recurso de 57 miembros de Unite the Union, reconocidos por Kostal ...
Las empresas que explotan a los trabajadores de la llamada gig economy han sufrido hoy un duro golpe después de que el Tribunal de Apelación dictaminara que la negativa a pagar el salario mínimo, la indemnización por enfermedad, la paga de vacaciones...
Una azafata fue discriminada por British Airways después de solicitar cambios en su horario de trabajo tras el nacimiento de su bebé prematuro. Chloe Daly pidió reducir su ...
Los empleados tendrán derecho a solicitar el trabajo flexible desde el momento en que empiecen a trabajar, y las empresas estarán obligadas a explicar sus razones si se les deniega, el gobierno ...
Kostal UK Ltd v Dunkley & Ors [2021] UKSC 47 - Inducciones relacionadas con la negociación colectiva
El 27 de octubre de 2021, el Tribunal Supremo dictó sentencia en el caso Kostal UK Ltd contra Dunkley & Ors [2021] UKSC 47, estimando el recurso de 57 miembros de Unite the Union, reconocidos ...