Ассоциации трудовых прав Тайваня призывают правительство прекратить саморазоблачение чувствительного содержания в резюме

В течение многих лет для поиска работы в Тайване соискатели обычно используют формат, предоставляемый работодателями или веб-сайтами по поиску работы. Этот формат включает в себя многочисленные анкеты ...

, , , , ,

Таиланд: นายจ้างต้องปฎิบัติต่อลูกจ้างชายและหญิงโดยเท่าเทียมกันในการจ้าง (Работодатель должен относиться к работнику одинаково и не допускать дискриминации по признаку пола)

Верховный суд Таиланда (ฎ.15612/2548) постановил, что работодатели должны относиться к работникам одинаково и не допускать дискриминации по половому признаку в соответствии с разделом 15 Закона о защите труда. Однако работодатели могут увольнять ...

Injustice Incorporated: Корпоративные злоупотребления и право человека на возмещение ущерба (март 2014)

"В этой книге рассматриваются проблемы, связанные с обеспечением эффективного средства правовой защиты в случаях, когда многонациональные компании являются виновниками нарушений прав человека или соучастниками нарушений, совершенных государственными ...

Армения: Россия накладывает ограничения на трудовых мигрантов 

В данной статье рассматриваются армянские трудовые мигранты в России. В 2014 году Россия изменила закон в ущерб армянским мигрантам. Армянским мигрантам было разрешено находиться в России не ...

Бельгия: Часто задаваемые вопросы о гендерном разрыве в оплате труда

Цель статьи - проинформировать больше работающих женщин о том, как избежать разрыва в заработной плате между мужчинами и женщинами, чтобы постепенно сократить его. В статье дается определение ...

Индийские законы о дискриминации и домогательствах на рабочем месте и в отношении сотрудников

Статья дает представление о различных антидискриминационных статутах в Индии. Статья затрагивает конституционные положения, которые составляют основу антидискриминационных законов, а затем кратко ...

, ,

Социальная защита работников неформального сектора экономики Таиланда

В этой статье рассматривается социальная защита неформальной экономики, которая развивалась в Таиланде после сильного наводнения в 2011 году. https://www.ilo.org/global/about-the-ilo/newsroom/features/WCMS_177229/lang-en/index.htm

Филиппины: Республиканский закон 9710 "Хартия прав женщин

Это краткое изложение Карты прав женщин (КЗЖ) на Филиппинах. МКЖ - это "всеобъемлющий закон о правах человека женщин, который направлен на устранение дискриминации путем признания, защиты, ...

ВЕЛИКОБРИТАНИЯ: "Права представителей профсоюзов"

На этой странице представлен подробный пересмотренный документ кодекса 2010 года, опубликованный Службой консультаций, примирения и арбитража Соединенного Королевства ("Великобритания") ("Acas") (http://www.acas.org.uk), под названием "Кодекс практики Acas по ...

,

Глобальное рамочное соглашение по охране труда и технике безопасности между ArcelorMittal и IndustriALL

Глобальное рамочное соглашение по охране труда и технике безопасности между сталелитейной и горнодобывающей компанией ArcelorMittal и Глобальным профсоюзом IndustriALL. Веб-сайт IndustriALL, http://www.industriall-union.org/sites/default/files/uploads/images/2018/agreementarcelormittalohs.pdf

,
ЗАКРЫТЬ СТРАНИЦУ