À luz do item de definição de normas da OIT nas Conferências Internacionais do Trabalho (CIT) de 2018 e 2019: "Violência e assédio contra mulheres e homens no mundo do trabalho", este ...
À luz do item de definição de normas da OIT nas Conferências Internacionais do Trabalho (CIT) de 2018 e 2019: "Violência e assédio contra mulheres e homens no mundo do trabalho", este ...
O relatório fornece fichas informativas concisas de cada jurisdição provincial e federal no Canadá. Sob determinado sistema de classificação, os relatores avaliam o efeito das acções tomadas por cada jurisdição em relação a ...
Este projecto examina a discriminação no mercado de trabalho contra os imigrantes de segunda geração. Foi levado a cabo entre Outubro de 2014 e Abril de 2016. Envolveu uma candidatura para 7.557 vagas de emprego em 8 ...
A secção 7 do relatório aborda amplamente a situação actual dos direitos dos trabalhadores. O relatório analisa a liberdade de associação e o direito à negociação colectiva no país, ...
As conclusões da Human Rights Watch, apresentadas neste relatório, mostram que nenhuma criança com menos de 18 anos deve ser autorizada a realizar trabalhos em que entre em contacto direto com o tabaco ...
A investigação da Human Rights Watch em 2016 e 2017 sobre as condições nas explorações de tabaco no Zimbabué revelou uma indústria manchada pelo trabalho infantil e confrontada com outros graves problemas de direitos humanos ...
OIT, Série Condições de Trabalho e Emprego nº 94 'Gig' ou trabalho baseado em plataformas representa uma das tendências mais recentes e altamente divulgadas do mercado de trabalho. Atribuído à crescente procura de flexibilidade ...
O artigo cobre a investigação que revela que as mulheres recebem menos salário do que os homens, cerca de THB 5.000, mesmo que tenham o mesmo diploma em educação. https://thestandard.co/inequality-between-men-and-women-in-the-labor-market-thailand/
A legislação de Hong Kong prevê os mesmos direitos e benefícios laborais para os ajudantes domésticos estrangeiros e trabalhadores locais: um dia de descanso por semana, 12 feriados legais pagos por ano, 7-14 dias...
Se os factos comunicados pelo potencial futuro empregado levar à conclusão de que a relação de emprego prevista, que consiste na entrega de refeições em bicicleta, não é característica de ...