"Perto de 25 milhões de mulheres, homens e crianças estão presos em trabalhos forçados em todo o mundo, trabalhando em condições abusivas nas fábricas, campos e outros locais onde grande parte de ...
CRIAR CONSEQUÊNCIAS: O momento do Canadá para agir contra a escravatura nas cadeias de abastecimento mundiais
Neste relatório, examinamos apenas a ponta deste icebergue, analisando alguns dos sinais mais visíveis das ligações das empresas canadianas ao trabalho forçado no estrangeiro. As empresas estão a importar para o ...
Decisão do Supremo Tribunal dos EUA: NESTLE USA, INC. v. DOE ET AL
A decisão completa pode ser consultada aqui: https://www.supremecourt.gov/opinions/20pdf/19-416_i4dj.pdf A Nestlé e a Cargill foram processadas em nome de seis crianças traficadas do Mali para a Costa do Marfim para colherem cacau à força e em condições perigosas. Hoje, 16 ...
A OSHA limita a regra de segurança contra vírus há muito esperada aos cuidados de saúde (3)
A primeira regra de emergência a nível nacional em matéria de segurança no local de trabalho, que exige que os empregadores de cuidados de saúde protejam os trabalhadores contra a infecção Covid-19 no local de trabalho, foi publicada no website da OSHA. A norma de emergência temporária publicada quinta-feira aplica-se apenas na ...
Apelo do Motorista do Grubhub aborda questões não resolvidas do Gig da Califórnia
O antigo motorista de entregas de alimentos Raef Lawson ainda quer vingança do Grubhub Inc. numa das primeiras acções judiciais para definir lutas legais contra empresas de economia gigante na Califórnia, mesmo após turnos tectónicos ...
Uber e Lyft Ramp Up Esforços Legislativos para Proteger o Modelo Empresarial
As empresas de economia de digito estão a apoiar leis estatais em Nova Iorque e noutros locais que cimentariam o estatuto dos motoristas como empreiteiros em troca de um sindicato. Depois da Califórnia ter aprovado uma lei em 2019 ...
A Comissão para a Igualdade de Oportunidades de Emprego planeia empreender um esforço plurianual e multi-agências para combater a má classificação dos trabalhadores
A Comissão para a Igualdade de Oportunidades de Emprego planeia realizar um esforço plurianual, "multi-agências para combater a má classificação dos trabalhadores", de acordo com a sua proposta de orçamento da Casa Branca para o ano fiscal de 2022. Parte da sua proposta visaria especificamente ...
Rede Internacional de Advogados Assistentes dos Trabalhadores
c/o Centro de Solidariedade
1130 Connecticut Ave, NW 8º andar
Washington DC, 20036
The Surprisingly Broad Implications of Nestlé USA, Inc. v. Doe for Human Rights Litigation and Extraterritoriality
"Na Nestlé USA, Inc. v. Doe, o Supremo Tribunal dos EUA abordou pela terceira vez a questão da responsabilidade das empresas pelas violações dos direitos humanos ao abrigo do Estatuto dos Estrangeiros em Matéria de Responsabilidade Civil (ATS). …