Uber South Africa Technological Services (Pty) Ltd vs NUPSAW, SATAWU et al.

Os trabalhadores apresentaram uma queixa à Comissão de Conciliação, Mediação e Arbitragem alegando despedimento sem justa causa. Uber contestou a jurisdição do CCMA para arbitrar disputas individuais de despedimento injusto, uma vez que os condutores não são ...

Nigéria: Coca-Cola v. Akinsaya SC. 542/2013

Em 30 de Junho de 2017, o Supremo Tribunal da Nigéria proferiu um acórdão histórico sobre a jurisdição exclusiva do Tribunal Industrial Nacional (NIC) em matéria de emprego. O Requerido [queixoso] tinha ...

Directrizes da Comissão Africana para a Liberdade de Associação e Assembleia em África

As Directrizes para a Liberdade de Associação e Assembleia da Comissão Africana dos Direitos Humanos e dos Povos (Comissão Africana) foram adoptadas na 60ª Sessão Ordinária da Comissão, realizada em Niamey, ...

Segurança e Saúde no Trabalho na Indústria do Petróleo e do Gás em países seleccionados da África Subsaariana

Este documento considera o problema de segurança e saúde no trabalho na indústria do petróleo e do gás. Os trabalhadores desta indústria podem sofrer riscos físicos, riscos biológicos e horas extraordinárias. O Quénia utiliza principalmente ...

MR. OLADIMEJI OLUSANYA v. UNITED BANK FOR AFRICA PLC

MR. OLADIMEJI OLUSANYA v. UNITED BANK FOR AFRICA PLC

,

A África do Sul tem uma nova Federação Sindical. Pode quebrar o molde?

A recém-lançada Federação Sindical Sul Africana, com quase 700.000 membros, é a segunda maior federação da África do Sul. Tenta ser uma voz para a informalidade e ...

COMPTROLLER GENERAL OF CUSTOM & ORS v. COMPTROLLER ABDULLAHI B. GUSAU

COMPTROLLER GENERAL OF CUSTOM

Uma justiça elusiva que responsabiliza as empresas-mãe pelas violações dos direitos humanos

Um julgamento britânico sobre as operações da Shell na Nigéria mostra mais uma vez a necessidade de impedir as poderosas multinacionais escondidas atrás das suas subsidiárias de se esquivarem à responsabilidade por violações dos direitos humanos. https://www.openglobalrights.org/elusive-justice-holding-parent-companies-accountable-for-human-rights-ab/

Avaliação do Estado dos Sindicatos no Quénia

Este relatório apresenta os sindicatos no Quénia. O relatório fala em pormenor sobre o enquadramento e a filiação dos sindicatos. O relatório também discute as boas mudanças feitas ...

,

Quénia: Trabalhadoras em cadeias globais de fornecimento: Direitos e Remédios

Este artigo fala sobre os direitos das mulheres trabalhadoras no contexto da cadeia global de fornecimento. As mulheres trabalhadoras enfrentam muitos desafios na produção global, tais como pagamento mais baixo, trabalho temporário ...

, ,
FECHAR