Les pays de l'UE ont finalement adopté la directive sur les plates-formes de travail lors d'une réunion des ministres du travail de l'Union européenne lundi (11 mars), après que l'Estonie et la Grèce, qui s'étaient abstenues dans le passé, ...
Les pays de l'UE ont finalement adopté la directive sur les plates-formes de travail lors d'une réunion des ministres du travail de l'Union européenne lundi (11 mars), après que l'Estonie et la Grèce, qui s'étaient abstenues dans le passé, ...
Les pays de l'Union européenne sont parvenus à une percée lundi sur le projet de réglementation des droits des travailleurs dans l'économie parallèle, après que les États membres de l'UE ont atteint la majorité nécessaire pour aller de l'avant ...
Cette directive vise à améliorer les conditions de travail des travailleurs des plateformes et à protéger les données personnelles des personnes effectuant un travail sur plateforme dans l'Union européenne. https://data.consilium.europa.eu/doc/document/ST-7212-2024-ADD-1/en/pdf
Alors que les ambassadeurs de l'UE devaient se réunir vendredi (8 mars) pour tenter de parvenir à un nouvel accord provisoire sur la directive relative aux plates-formes de travail, la France a fait circuler une série de modifications ...
Le Conseil et le Parlement européen sont parvenus à un accord provisoire sur le règlement interdisant sur le marché de l'UE les produits fabriqués au moyen du travail forcé. L'accord provisoire conclu aujourd'hui entre ...
"Le 5 avril 2023, le PCN suisse a reçu une communication écrite de l'Union internationale des travailleurs de l'alimentation, de l'agriculture, de l'hôtellerie-restauration, du tabac et des branches connexes (ci-après "UITA" ou ...
Deux universitaires qui avaient poursuivi l'Université d'Oxford pour les avoir employés dans le cadre de "contrats fictifs" en tant que travailleurs de l'économie parallèle, ont gagné leur demande de statut d'employé dans une décision qui pourrait avoir des implications ...
Le Tribunal supérieur de justice de Valence confirme les critères de l'inspection du travail et rétablit une amende de 60 000 euros à l'encontre de l'entreprise pour cette fraude à l'embauche. Un revers judiciaire pour ...