Les fabricants de chocolat veulent goûter à la réglementation gouvernementale

Certaines des plus grandes entreprises de chocolat au monde reconnaissent que le travail des enfants est très répandu dans les exploitations de cacao et réclament des réglementations pour décourager cette pratique, en particulier en Afrique de l'Ouest, source de ...

Olson et al v State of California (procès AB5)

Uber, Postmates et deux entrepreneurs qui travaillent pour ces sociétés ont intenté lundi une action en justice contre l'État de Californie, alléguant que la loi AB5 est inconstitutionnelle et demandant une injonction temporaire ...

Uber et Postmates intentent un procès pour bloquer la loi californienne sur les travailleurs indépendants

Uber et Postmates ont intenté une action en justice devant un tribunal fédéral de Californie lundi, afin d'obtenir une injonction visant à empêcher l'entrée en vigueur de la loi historique de l'État sur les ...

La décision rendue dans l'affaire Paul Haggis donne un coup de pouce à l'action en justice #MeToo

Dans une décision importante qui pourrait faciliter les poursuites pour agression sexuelle à New York, une cour d'appel a statué cette semaine qu'une loi de la ville interdisant l'"animus ...

Breest v Haggis, 2019 NY Slip Op 09398, 26 décembre 2019.

La question centrale de cet appel est la suivante : que doit alléguer un plaignant pour pouvoir invoquer une cause d'action en vertu de la loi de protection des victimes de violences à caractère sexiste de la ville de New York ...

Travail des enfants en RDC : plainte aux États-Unis contre les géants de la tech

Tesla, Apple, Google, Dell et Microsoft sont accusés de complicité de travail forcé d'enfants dans les mines de cobalt en RDC. Certains de ces enfants ont été tués et mutilés pour produire ...

La nouvelle loi californienne sur la "gig economy" contestée en justice par des écrivains indépendants

Les journalistes indépendants ont intenté mardi une action en justice pour bloquer la nouvelle loi californienne sur le travail, qui obligera davantage de travailleurs à être classés comme employés, arguant qu'elle menace leur capacité à gagner leur vie. ...

 Caesars Entertainment d/b/a/ Rio All-Suites Hotel and Casino, 368 NLRB No. 143.

Dans une décision rendue aujourd'hui, le National Labor Relations Board a rétabli le droit d'un employeur de restreindre l'utilisation de son système de courrier électronique par ses employés s'il le fait sur une base ...

La NLRB autorise les employeurs à interdire aux travailleurs d'utiliser le courrier électronique professionnel pour une activité syndicale protégée.

Dans l'affaire Caesars Entertainment d/b/a/ Rio All-Suites Hotel and Casino, le National Labor Relations Board a renversé la jurisprudence du Conseil pour permettre à l'employeur de restreindre l'utilisation par les employés de son système de courrier électronique si ...

72ème réunion annuelle du LERA : Durabilité sociale, économique et environnementale et le monde du travail

LERA 72nd Annual Meeting, June 13-16, 2020, (Sat.-Tues.), Portland, OR Preconference Day - June 12, 2020 Hilton Portland Downtown, 921 SW Sixth Avenue, Portland, OR 97204-1296 https://www.leraweb.org/72nd-lera-anl-mtg Registration Opens February 1, ...

13-16 juin 2020