PROJET DE LOI : H.R.2474 - Loi de 2019 sur la protection du droit d'organisation.

Ce projet de loi modifie la loi nationale sur les relations de travail et les lois du travail connexes afin d'étendre les protections aux travailleurs syndiqués. Plus précisément, il révise la définition des termes "employé" et "superviseur" pour empêcher les employeurs ...

Les démocrates de la Chambre des représentants sont sur le point d'adopter d'importantes réformes du travail pour stimuler les syndicats.

La Chambre des représentants est prête à voter jeudi sur un vaste projet de révision de la législation américaine sur le lieu de travail, qui pourrait accroître le nombre de membres des syndicats et rajeunir un mouvement ouvrier en difficulté. ...

LES MODÉRATEURS DE YOUTUBE SONT OBLIGÉS DE SIGNER UNE DÉCLARATION RECONNAISSANT QUE LEUR TRAVAIL PEUT LEUR CAUSER DES TROUBLES DE LA PERSONNALITÉ.

Les modérateurs de contenu de YouTube ont reçu l'ordre de signer un document reconnaissant que l'exercice de leurs fonctions peut provoquer un syndrome de stress post-traumatique (SSPT), selon des entretiens avec des employés et des documents obtenus ...

La hausse des températures expose davantage de travailleurs américains au risque de mourir de la chaleur

Bien que la crise climatique crée des conditions dans lesquelles les travailleurs sont confrontés à des températures plus chaudes de plus en plus fréquemment, il n'existe aucune protection fédérale en matière de sécurité pour les travailleurs soumis à des températures extrêmes, et seulement ...

Les projets de loi sur l'économie du travail progressent dans d'autres États bleus, après que la Californie a ouvert la voie

La Californie a été le premier État à défier les entreprises technologiques telles qu'Uber et Lyft avec des lois audacieuses visant à remodeler l'économie de l'emploi en convertissant les travailleurs en employés. Et maintenant ...

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Les puissants Apple, Google, Tesla, Dell et Microsoft sur le "banc des accusés" - Un regard sur le procès sur le travail des enfants

Apple, Google (par l'intermédiaire de sa société mère Alphabet, Inc.), Dell, Microsoft et Tesla ont été désignés comme défendeurs dans ce qui pourrait être une affaire historique concernant l'utilisation d'enfants ...

Trump consolide la règle visant à limiter le risque de co-employeur pour les entreprises

Le ministère du Travail a publié une règle finale visant à réduire les situations dans lesquelles plusieurs entreprises partagent la responsabilité de payer les salaires des travailleurs, un élément clé de la politique de la Maison Blanche de Trump....

Règle de l'employeur commun 2020 de l'USDOL

Le 12 janvier 2020, le ministère du Travail (ministère) a annoncé une règle finale visant à réviser et à mettre à jour ses règlements interprétant le statut d'employeur conjoint en vertu du Fair Labor Standards Act (FLSA). …

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Les appels de Nestlé et de Cargill concernant l'esclavage des enfants attirent l'attention de la Haute Cour.

La Cour suprême des États-Unis a indiqué qu'elle souhaitait accorder aux entreprises un bouclier plus large contre les poursuites engagées par les victimes d'atrocités à l'étranger, en demandant conseil à l'administration Trump sur une affaire découlant de ...

Un juge californien estime que la loi sur les concerts ne s'applique pas aux chauffeurs routiers.

Dans la première décision de justice sur la validité de l'AB5, un juge de la Cour supérieure de Los Angeles a statué mercredi que la nouvelle loi californienne sur le travail à domicile ne s'applique pas aux chauffeurs routiers parce qu'elle est ...

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