Les mauvais salaires, les horaires pénibles et l'absence de droits du travail font de la livraison de nourriture un travail ingrat.

"Le Gig work est communément décrit comme le "futur" de l'emploi, mais son exploitation des livreurs révèle un dessous sombre de bas salaires et d'absence de droits Recevoir un ordre. Ramasser...

L'Inde : Covid-19, l'exécutif et le judiciaire

"Depuis la déclaration du premier verrouillage national de l'Inde, le 23 mars 2020, l'exécutif indien a pris une série de mesures, prétendument pour faire face aux effets de la pandémie COVID-19. De nombreuses ...

Vol d'argent : COVID-19 Le vol de salaires dans les chaînes d'approvisionnement mondiales de l'habillement

"La pandémie de Covid-19 a révélé la vérité indéniable selon laquelle l'exploitation extrême du travail est au cœur des chaînes d'approvisionnement mondiales de l'habillement. La crise humanitaire qui s'est abattue sur les travailleurs de l'habillement en Asie en raison ...

Envisager un accès équitable à la justice pour les travailleurs migrants en Inde

"Les restrictions de mobilité dues à la pandémie continuent de causer des ravages dans la vie des travailleurs migrants internes dont les moyens de subsistance dépendent d'emplois mal payés dans le secteur non organisé. La situation ...

Les impacts inégaux de la Covid-19 sur les chaînes d'approvisionnement mondiales de l'habillement - Les preuves de l'Éthiopie, du Honduras, de l'Inde et du Myanmar

"Ce rapport documente la détérioration des conditions de vie et de travail des travailleurs dans les chaînes d'approvisionnement en vêtements, y compris une augmentation de la vulnérabilité au travail forcé, dans le contexte de la pandémie de Covid-19. Nous avons entrepris cette étude ...

Une secte hindoue est accusée d'avoir eu recours au travail forcé pour construire un temple dans le New Jersey.

Des agents fédéraux chargés de l'application de la loi sont descendus mardi dans un immense temple du New Jersey après que des travailleurs ont accusé une importante secte hindoue de les attirer d'Inde, de les confiner dans le ...

Inde : Lt. Col. Nitisha vs Union of India : La Cour suprême reconnaît la discrimination indirecte

Début 2020, la Cour suprême a rendu son jugement dans l'affaire Secretary, Ministry of Defence vs Babita Puniya, estimant que la politique de l'armée indienne consistant à refuser aux femmes officiers une commission permanente [...

Lt. Col. Nitisha & Ors v. Union of India & Ors

Décision de la Cour suprême de l'Inde : NITISHA : constatation d'une discrimination systémique ayant un impact disproportionné sur les femmes dans l'emploi. La Cour suprême a estimé que, même si les critères utilisés pour déterminer une commission permanente étaient ...

La Cour suprême indienne confirme les aménagements raisonnables pour les personnes handicapées

Le 11 février 2021, un banc de trois juges de la Cour suprême de l'Inde, dans l'affaire Vikash Kumar v. Union Public Service Commission (Vikash Kumar), a jugé qu'une personne souffrant de ...

Piquées par le COVID-19, les entreprises indiennes repensent les avantages accordés aux travailleurs

"Soucieuses de combler le manque de travailleurs informels et de panser les plaies laissées par la fermeture stricte de l'année dernière, un nombre croissant d'entreprises indiennes offrent aux travailleurs clandestins des avantages normalement ...

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