Corea del Sur: Decisión judicial sobre la autoridad del sindicato para renunciar a ciertos derechos y el proceso necesario para cambiar una política de empleo que perjudica a los empleados (Número de caso: 2007Do1539)

Se trata de una decisión judicial relativa a si el sindicato puede renunciar a los salarios o a los derechos de indemnización por despido de los empleados individuales a través de un convenio colectivo y a los efectos de un convenio ...

Derechos de los trabajadores migrantes - Manual para sindicatos indonesios

El objetivo del Manual es ayudar a los sindicatos a comprender mejor el debate sobre la migración laboral y los instrumentos internacionales que proporcionan referencias mínimas a las que pueden remitirse los gobiernos a la hora de formular ...

NORMAS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS EN LA CADENA DE SUMINISTRO MUNDIAL: RESISTENCIA, RECONSIDERACIÓN Y RESOLUCIÓN EN CHINA

Este artículo ofrece una visión de las normas de responsabilidad social de las empresas desde una perspectiva china, un ángulo ligeramente diferente al de los juristas de Estados Unidos. La literatura jurídica ...

Situación de los trabajadores migrantes filipinos en Taiwán

Los filipinos comenzaron a trabajar en Taiwán como trabajadores indocumentados incluso antes de que el gobierno de Taiwán importara formalmente a los trabajadores migrantes en 1990. Los trabajadores migrantes en Taiwán se enfrentan a situaciones muy difíciles, como el exceso de...

Taiwán: Un estudio preliminar sobre el impacto de los ayudantes domésticos extranjeros y los trabajadores tutelados en el empleo doméstico

A finales de 2001, el número de trabajadores extranjeros admitidos en Taiwán era de unas 380.632 personas. Entre ellos, el 33,59% era para trabajos de cuidador, y el 3,13% para ayudante doméstico...

Corea del Sur: Decisión judicial relativa a la acción industrial sin votos de los miembros del sindicato y a los cargos penales (Número de caso: 99Do4837)

Se trata de una decisión judicial relativa a si la acción industrial sin votos de los miembros del sindicato es justificable según el derecho penal, y los criterios para que la acción industrial sea ...

Contrato de trabajo] Liluk Andayani c. Chan Oi Ling [2001]

La recurrente es una joven empleada doméstica migrante indonesia. Celebró un contrato de trabajo con el demandado y el agente le dijo que su salario sería...

Yueqiang Li contra el Jefe del Departamento de Inmigración [2001].

El demandante, Yueqiang Li, llegó a Hong Kong como trabajador importado en 1993 y mantuvo esta identidad hasta 1995. Después, permaneció ilegalmente en Hong Kong hasta entonces. …

Tailandia: สรุปคําวินิจฉัยศาลรัฐธรรมนูญที่ ๑๕/๒๕๕๕ วันที่ ๑๓ มิถุนายน พุทธศักราช ๒๕๕๕ (Sentencia del Tribunal Supremo nº 15/ 2555 de 13 de junio de 2555)

El Defensor del Pueblo solicitó al Tribunal Constitucional que examinara la constitucionalidad de la Ley de Reglamentos Judiciales, B.E. 2543 (2000) sección 26 párrafo 1 (10) de acuerdo con la sección 30 de la Constitución ...

Noticias de la OIT: Las normas internacionales del trabajo en Hong Kong continuarán

La 85ª Conferencia Internacional del Trabajo anunció que las normas laborales internacionales vigentes en Hong Kong antes de la transferencia de soberanía serían aplicadas después del 1 de julio de 1997 por el Gobierno de ...