El sucio secreto de la moda: cómo las agresiones sexuales se instalaron en las fábricas de vaqueros

"En una de las mayores fábricas de ropa de Maseru, la capital de Lesoto, los directivos nunca contrataron suficientes trabajadores fijos para completar los pedidos de ropa que inundaban ...

JÓVENES &COVID-19: IMPACTOS EN EL EMPLEO, LA EDUCACIÓN, LOS DERECHOS Y EL BIENESTAR MENTAL

"La pandemia del COVID-19 ha perturbado todos los aspectos de nuestras vidas. Incluso antes del inicio de la crisis, la integración social y económica de los jóvenes era un reto constante. Ahora, ...

Las trampas de Uber y Lyft como franquiciadores

"Uber y Lyft están en las primeras fases de las discusiones para posiblemente convertir a muchos de sus conductores de California en empleados. Sin embargo, en lugar de convertirse en empleados de las empresas, los conductores...

Evaluación de diagnóstico rápido de las repercusiones en el empleo en el marco de COVID19 en el Líbano

"Líbano se encuentra en estado de emergencia desde mediados de marzo de 2020 en respuesta a la pandemia de COVID-19. La situación se ve agravada por el hecho de que la pandemia surgió durante la ...

Piedras contaminadas: Trabajo en régimen de servidumbre y trabajo infantil en la cadena de suministro de arenisca de la India y Estados Unidos

"Tres millones de trabajadores están empleados en la industria minera de la piedra arenisca de la India de forma estacional, y casi el 90% de la piedra arenisca de la India se produce en el estado de Rajastán. El gobierno de ...

El apoyo a las trabajadoras del sector informal es urgente mientras se desarrolla la pandemia en Sudáfrica

"Al principio de la pandemia del COVID-19, la Organización Internacional del Trabajo predijo que las medidas para frenar la propagación de la enfermedad afectarían de forma desproporcionada a las trabajadoras. Esto ha resultado ser ciertamente ...

Uber dice que los trabajadores de las "gigas" son sus propios jefes, pero los tribunales no están de acuerdo

"Según algunas estimaciones, más de 50 millones de personas pueden realizar hoy algún tipo de trabajo por encargo. En la economía del trabajo paralelo, el trabajo por encargo se ha convertido en una necesidad para llegar a fin de mes...

Uber y Lyft deben tratar a los conductores como empleados

"California, el hogar espiritual de la economía colaborativa, ha asestado un golpe a los modelos de negocio de las empresas de plataformas. El tribunal supremo del estado dictaminó el lunes que Uber y Lyft, ...

Pueblo de California contra Uber Technologies, Orden sobre la petición de una medida cautelar

La orden prohibía a Uber y Lyft clasificar a sus conductores como contratistas independientes. La orden fue suspendida durante 10 días. La demanda se produce tras la aprobación de la ley AB5 a principios de este año. …

Nuevo proyecto de Tratado de la ONU sobre las ETN y las EFC

Presidente-Relator del OEIGWG segundo proyecto revisado de LBI sobre ETNs y EFCs con respecto a los Derechos Humanos: 'Instrumento jurídicamente vinculante para regular, en el derecho internacional de los derechos humanos, las actividades de las empresas transnacionales ...