El organismo de control holandés multa a Uber con 10 millones de euros por infringir la normativa sobre privacidad

La autoridad holandesa de protección de datos (DPA) multó el miércoles a Uber con 10 millones de euros (11 millones de dólares) por infringir la normativa de privacidad en relación con los datos personales de sus conductores. La DPA determinó que Uber había...

Kenia: Meta pierde su intento de librarse de un caso de violación de derechos

En febrero del año pasado, Motaung solicitó permiso al tribunal para notificar a Meta en sus oficinas físicas y por correo electrónico. Tras recibir la notificación judicial, las empresas matrices de Meta ...

Poder y voz de los trabajadores en la respuesta a la IA

En "Worker Power and Voice in the AI Response", esbozamos una serie de recomendaciones orientadas a la acción para responder al uso de la inteligencia artificial en el lugar de trabajo, como prohibir ...

SINDICATOS, LITIGIO ESTRATÉGICO Y PLATAFORMAS DIGITALES DE TRABAJO: UN ESTUDIO DE CASO DE LA CGIL

Los trabajadores de plataformas a menudo se enfrentan a una brecha de justicia para hacer valer sus derechos y esto se debe principalmente al uso extensivo de prácticas de gestión algorítmica que son fundamentales para su negocio.

Tratamiento automatizado de datos sobre rendimiento laboral y evaluación de empleados: Un estudio de caso sobre las prácticas en los almacenes de Amazon en Polonia

"El tema de este artículo es el sistema algorítmico de evaluación de empleados en los almacenes de Amazon en Polonia. Una revisión semanal del rendimiento, la evaluación es una medida de la productividad y la calidad, recogida...

Un memorándum filtrado demuestra que TikTok sabe que tiene un problema laboral

EL MES PASADO, un tribunal de Kenia dictó una sentencia histórica contra Meta, propietaria de Facebook e Instagram. El gigante tecnológico estadounidense era, según el tribunal, el "verdadero empleador" de los cientos de personas...

Ley de No Jefes de Robots (propuesta)

La Ley No Robot Bosses prohibiría a los empleadores confiar exclusivamente en sistemas automatizados de toma de decisiones para tomar decisiones de empleo, como contratar o despedir trabajadores. El proyecto de ley requeriría pruebas y ...

La IA da mucho trabajo

"A medida que la tecnología se hace omnipresente, está surgiendo una vasta subclase de tasker - y no va a ninguna parte. Pocos meses después de graduarse en la universidad en Nairobi, un treintañero al que llamaré Joe ...

Los datos laborales son una herramienta de guerra de clases

En septiembre de 2020 un reportero de Vice descubrió que Amazon buscaba contratar a dos "analistas de inteligencia" para su división de Operaciones de Seguridad Global (GSO). Los analistas utilizarían análisis de datos y otras herramientas para detectar...

Ley contra el espionaje a los jefes (propuesta)

La Ley contra el Espionaje de los Jefes prohibiría la vigilancia en el lugar de trabajo para controlar la organización de los trabajadores o utilizar la IA para hacer predicciones de comportamiento. El proyecto de ley también exigiría a los empleadores que vigilan a los empleados que...

  • Página 6 de 7
  • 1
  • ...
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
CERRAR