يظهر حكم Deliveroo كيف تؤدي منصات اقتصاد العربة والمحاكم إلى تآكل حقوق العمال

"استمر مد قانون العمل في التحول إلى اقتصاد الوظائف المؤقتة بعد حكم المحكمة العليا في المملكة المتحدة الأخير بأن سائقي Deliveroo لا يعتبرون عمالا بل متعاقدين مستقلين يعملون لحسابهم الخاص. هذا...

حدود غير واضحة: إنقاذ خصوصية العمال في عملية البحث عن البيانات والأجهزة

   

تنظيم الإدارة الخوارزمية في توجيه عمل المنصة: تصحيح الانحرافات الخطرة

خلفية يعد توجيه الاتحاد الأوروبي المقترح بشأن تحسين ظروف العمل في عمل المنصة أول مبادرة تشريعية تحاول تنظيم استخدام الذكاء الاصطناعي ، في شكل إدارة خوارزمية ، في ...

إعادة النظر في إعفاء العامل العائلي: حملة مستمرة ضد تخفيض قيمة العمل المنزلي

في سبتمبر/أيلول 2023، اتخذت الحكومة أخيرا خطوات ملموسة لإلغاء "إعفاء العامل العائلي"، وهو حكم تشريعي يجيز استغلال عاملات المنازل المقيمات في المنزل من خلال عرقلة ...

حجج الحماية المتساوية لحقوق العمال

سنت المجالس التشريعية للولايات في جميع أنحاء الولايات المتحدة قوانين تتداخل مع حقوق العمال. على سبيل المثال ، شل قانون الولاية نقابات القطاع العام في ولاية ويسكونسن ، وهددت الهيئات التشريعية ...

الحياة المضطربة والموت الوشيك ل FPA في نيوزيلندا - دروس للمملكة المتحدة؟

وفي 14 أكتوبر/تشرين الأول، صوتت نيوزيلندا لصالح استبدال حكومة حزب العمال الحالية بحكومة ائتلافية يمينية جديدة. كان حزب العمال النيوزيلندي في السلطة لمدة ست سنوات ، ...

المخاطر التي تنتظر توجيه عمل النظام الأساسي

تواجه شركات المنصات ، مثل Uber أو Deliveroo أو Airbnb ، مستقبلا مضطربا. لقد نمت بسرعات فلكية دون الحاجة إلى الاهتمام بالربحية ، وذلك بفضل رأس المال الاستثماري ...

تحدي دايسون الناجح في منتدى غير ملائم في مطالبة الاستعانة بمصادر خارجية في ماليزيا: توضيح محزن لشريط المطالبات #bizhumanrights في إنجلترا وويلز بعد خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي.

في قضية Limbu & Ors v Dyson Technology Ltd & Ors [2023] EWHC 2592 (KB) ، نجح طعن قضائي على أسس المحكمة غير الملائمة في مزاعم العمل القسري لدى مورد دايسون الماليزي. ال...

إعادة ضبط معايير التوظيف والعلاقات الصناعية في المبادئ التوجيهية لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي للمؤسسات متعددة الجنسيات بشأن السلوك التجاري المسؤول

منذ أن أوصت منظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي لأول مرة بالمبادئ التوجيهية للمؤسسات متعددة الجنسيات ("المبادئ التوجيهية") لمنظمة التعاون والتنمية في الميدان الاقتصادي في عام 1976 ، فهمت النقابات العمالية معايير التوظيف والعلاقات الصناعية لتكون متسقة مع منظمة العمل الدولية ...

ماذا يحدث عندما يتم تعيين الممرضات مثل أوبر

"كانت شونيكا هاول ممرضة لمدة 13 عاما ، في المقام الأول في الرعاية طويلة الأجل ، ولكن في وقت قريب من طفرة COVID-19 في شتاء 2021 ، قررت العثور على بعض العمل الإضافي ...