Факты 7 граждан Камбоджи подали иск против двух тайских заводов по переработке морепродуктов, тайской компании, ведущей бизнес в Калифорнии, и Rubicon Resources, LLC (американская компания), обвиняя их в нарушении ...
Факты 7 граждан Камбоджи подали иск против двух тайских заводов по переработке морепродуктов, тайской компании, ведущей бизнес в Калифорнии, и Rubicon Resources, LLC (американская компания), обвиняя их в нарушении ...
Правительство Канады опубликовало новость, чтобы продемонстрировать свою решимость защищать трудящихся-мигрантов в Канаде, также перечислены некоторые конкретные меры. https://www.canada.ca/en/employment-social-development/news/2017/12/government_of_canadaofferssupporttovulnerablemigrantworkersincan.html
В исследовании представлен анализ перехода между формальным и неформальным секторами. На протяжении всего отчета автор рассматривает литературу и предыдущие данные национального опроса и статистики ...
Конституционный суд Эквадора установил в качестве юридических норм, что работники с катастрофическими/профессиональными заболеваниями имеют трудовую стабильность и не могут быть отстранены от работы по состоянию здоровья ...
Региональный суд по трудовым спорам Сан-Паулу (TRT-2) подтвердил решение, согласно которому испанская компания Zara, занимающаяся розничной торговлей модной одеждой, была привлечена к ответственности за нарушение прав работников в своей цепочке поставок. Правительство Бразилии ...
Это дело показывает, как Высший суд по трудовым спорам в Бразилии решает иски о разнице в заработной плате между женщинами и мужчинами. Существует четыре требования для согласования заработной платы (Трудовой ...
В исследовании анализируется дискриминация домашних работников в Перу на основе данных Национального обследования домохозяйств (ENAHO), а также приводятся некоторые рекомендации. https://larrlasa.org/articles/10.25222/larr.67/
В статье делаются выводы из линии вопросов более консервативных судей Верховного суда в деле Джеснер против Арабского банка в отношении Закона об иностранном гражданском правонарушении. Дело, рассматриваемое судом, было сосредоточено ...
Трибунал установил, что работодатель-ответчик уволил заявительницу по причине ее беременности. Трибунал постановил выплатить финансовую компенсацию за дискриминацию в сфере занятости по признаку пола. https://www.canlii.org/en/on/onhrt/doc/2017/2017hrto1335/2017hrto1335.html
Новость раскрывает феномен того, что низкооплачиваемые рабочие-мигранты вынуждены платить рекрутерам, тогда как по канадским правилам эти расходы должен нести работодатель. http://www.migrantworkersrights.net/en/resources/unscrupulous-recruiters-keep-migrant-workers-in-deb
Сеть международных юристов, помогающих работникам
Центр солидарности
1130 Коннектикут авеню, Северо-Запад 8-й этаж
Вашингтон, 20036