A Coreia aprova a controversa "Lei do Envelope Amarelo", provocando reacções dos empregadores e das empresas estrangeiras

O Parlamento da Coreia do Sul aprovou uma reforma laboral abrangente, conhecida como a "Lei do Envelope Amarelo", que provocou uma forte reação dos grupos de empregadores, dos conservadores e das empresas estrangeiras que operam no país, que advertiram que ...

Os mineiros de carvão lutaram por melhores normas de segurança. Um Tribunal Federal de Recursos está a deixar a indústria fora do gancho

Após anos de lobbying, a MSHA emitiu uma nova regra em abril de 2024 que dizia aos operadores de minas o que deviam fazer para proteger ainda mais os trabalhadores da exposição à sílica, e dava-lhes até ...

SpaceX mantém o caso da Comissão do Trabalho congelado com a vitória do Quinto Circuito

A SpaceX e duas outras empresas podem manter as suas ordens judiciais de congelamento de casos de práticas laborais injustas enquanto litigam os seus desafios constitucionais ao Conselho Nacional de Relações Laborais, um recurso federal ...

Projeto de lei queniano suscita indignação por proteger as empresas tecnológicas de processos judiciais

Em dezembro de 2024, o Presidente do Quénia, William Ruto, entrou no centro de dois processos judiciais que tentavam estabelecer um novo precedente no Quénia, um dos destinos de grandes ...

Norte-coreanos dizem à BBC que estão a ser enviados para trabalhar "como escravos" na Rússia

Milhares de norte-coreanos estão a ser enviados para trabalhar em condições de escravatura na Rússia para colmatar uma enorme falta de mão de obra, exacerbada pela invasão russa da Ucrânia, segundo a BBC ...

A 8ª Circ. Revive Minn. Processo sobre licença sindical

O Oitavo Circuito, na segunda-feira, reviveu um desafio da Primeira Emenda a uma política do distrito escolar do Minnesota que permite que os professores tirem licença remunerada para trabalhar para o seu sindicato, dizendo que o ...

A 6.ª Circ. apoia a EEOC com uma visão rigorosa do assédio a clientes

Um empregador só pode ser responsabilizado pelo assédio de um cliente a um empregado se a empresa tiver a intenção de que a conduta incorrecta aconteça, decidiu o Sexto Circuito, uma posição rigorosa ...

Os sindicatos vão ter poder para contestar a forma como as empresas utilizam a IA

As empresas podem ser levadas à arbitragem para lidar com disputas sindicais sobre o uso de inteligência artificial como parte de amplas proteções no local de trabalho que o governo trabalhista de NSW está pressionando para ...

Declaração da ILAW / Uma vitória para os trabalhadores: Corte Interamericana reconhece o cuidado como um direito humano

Num acontecimento histórico, o Tribunal Interamericano dos Direitos do Homem afirmou pela primeira vez que o direito à assistência é um direito humano autónomo ao abrigo da Convenção Americana ...

Ministro do Trabalho promete "tolerância zero" para a discriminação contra trabalhadores estrangeiros

No momento em que a Coreia celebra o 21.º aniversário do Sistema de Autorização de Emprego (EPS) - o seu quadro de migração laboral com países parceiros na Ásia - o Ministro do Trabalho Kim Young-hoon prometeu na quarta-feira ...