Uma nova lei da Califórnia proíbe o seu patrão de o obrigar a participar em reuniões anti-sindicais

A partir de 1 de janeiro, os empregadores da Califórnia não poderão exigir que os trabalhadores participem em reuniões relacionadas com as suas opiniões políticas ou religiosas - ou com a opinião dos seus patrões sobre os sindicatos. ...

Solicita um painel da UE para abordar o conflito da mina Camino Rojo

Por terceira vez, o governo dos Estados Unidos solicitou um painel no âmbito do Mecanismo Laboral de Resposta Rápida do T-MEC para abordar o conflito na mina Camino Rojo, localizada ...

O Presidente do Quénia entra em processos judiciais contra a Meta

Pode uma grande empresa de tecnologia ser processada no Quénia por alegados abusos cometidos por uma empresa de outsourcing que trabalha em seu nome? É esta a questão que está no centro de duas acções judiciais que estão a tentar ...

EUA procuram acabar com o salário mínimo para trabalhadores com deficiência

O Departamento do Trabalho do Presidente Joe Biden está a propor a abolição da remuneração abaixo do salário mínimo para pessoas com deficiência, visando um programa há muito controverso cujo destino caberá agora à nova administração Trump. ...

A UPS procura obter uma decisão rápida para pôr termo às buscas por stress térmico efectuadas pela Agência de Segurança

A United Parcel Service Inc. pediu a um juiz uma decisão rápida para bloquear permanentemente a OSHA de implementar a monitorização do stress térmico dos camiões da empresa em todo o país, de acordo com um tribunal federal de Delaware ...

A NLRB considera as reuniões anti-sindicais com público cativo um abuso ilegal do poder do empregador

Na semana passada, o National Labor Relations Board (NLRB) decidiu que as reuniões anti-sindicais com público cativo, em particular, são ilegais porque interferem com o direito dos trabalhadores de escolherem livremente se querem formar ou aderir ...

Reuniões anti-sindicais com público cativo proibidas pelo Conselho do Trabalho

As reuniões obrigatórias de "audiência cativa", nas quais as empresas argumentam contra a sindicalização, são ilegais, decidiu o National Labor Relations Board num caso que envolveu a Amazon.com Inc., proibindo uma das mais potentes ...

O Conselho de Administração restabelece a norma anterior que rege as declarações do empregador sobre o impacto da sindicalização na relação empregador-empregado

O National Labor Relations Board emitiu uma decisão no processo Siren Retail Corp d/b/a Starbucks, anulando a decisão Tri-Cast, Inc., 274 NLRB 377 (1985) e clarificando o teste que o Board utilizará para avaliar se ...

Eleitores do Massachusetts autorizam a sindicalização dos motoristas da Uber e da Lyft

 Os eleitores de Massachusetts aprovaram, na terça-feira, uma medida eleitoral que permitiria a sindicalização dos condutores de veículos partilhados, tornando-se o primeiro estado dos EUA a permitir que os condutores de empresas baseadas em aplicações como a Uber e a Lyft ...

Motoristas da Uber procuram aprovação dos eleitores para se sindicalizarem em Massachusetts

Os eleitores de Massachusetts estão a preparar-se para decidir se os motoristas da Uber e da Lyft podem formar um sindicato e negociar coletivamente os seus salários e condições de trabalho, um modelo de negociação potencialmente ...