Lutte contre le travail forcé dans la région autonome ouïgoure du Xinjiang

"Le travail forcé des minorités ethniques et religieuses dans la région autonome ouïghoure du Xinjiang, qui s'inscrit dans le cadre d'un ensemble plus vaste de graves violations des droits de l'homme, est un problème ...

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L'expérience des initiatives multipartites en matière de responsabilité des entreprises, de droits de l'homme et de gouvernance mondiale.

"Lorsque les MSI sont apparues dans les années 1990, elles semblaient offrir une proposition transformatrice et excitante. Depuis des années, les organisations de défense des droits de l'homme et de plaidoyer enquêtaient sur les entreprises et les dénonçaient pour ...

La peur au travail

"Un récit de l'intérieur sur la façon dont les employeurs menacent, intimident et harcèlent les travailleurs pour les empêcher d'exercer leur droit à la négociation collective Le fait central de notre économie est le ...

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L'économie informelle revisitée : Examiner le passé, envisager l'avenir

Ce livre de 34 chapitres en accès libre réunit des chercheurs de premier plan pour étudier les récents changements conceptuels, les résultats de la recherche et les débats politiques sur l'économie informelle. Plus de la moitié de la main-d'œuvre mondiale et ...

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Faire progresser l'égalité : comment les droits constitutionnels peuvent faire la différence dans le monde entier

Dans un monde où les attaques contre les droits de l'homme fondamentaux et l'égalité de tous les individus s'intensifient, Advancing Equality nous rappelle le rôle essentiel des constitutions dans la protection de l'égalité des droits. …

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DOCUMENT D'INFORMATION : L'APPLICATION DES DROITS DU TRAVAIL DANS L'USM L'APPLICATION DES DROITS DU TRAVAIL DANS L'USM

"L'USMCA comprend deux mécanismes visant à faire respecter les obligations de l'accord en matière de droits du travail. Le premier, énoncé au chapitre 231, vise à améliorer l'efficacité du mécanisme existant d'État à État ...

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Extension de la sécurité sociale aux travailleurs de l'économie informelle : Les leçons de l'expérience internationale

"Pour la plupart des travailleurs de l'économie informelle, l'absence de protection sociale constitue un défi non seulement dans leur lutte quotidienne pour joindre les deux bouts mais aussi dans leurs aspirations à ....

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MODÈLES DE CLAUSES D'ARBITRAGE POUR LA RÉSOLUTION DE LITIGES DANS LE CADRE DE CONTRATS DE MARQUE EXÉCUTOIRES

"La catastrophe de l'effondrement de l'usine Rana Plaza en 2013 au Bangladesh, ainsi que de nombreuses autres tragédies industrielles et violations des droits du travail ont mis en évidence la nécessité de responsabiliser les marques et les fournisseurs en matière de ....

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Une ardoise propre pour le pouvoir des travailleurs : Le pouvoir et la voix des travailleurs dans la réponse à la pandémie

"Notre pays est en proie à deux crises urgentes - la pandémie de COVID-19 et le fléau du racisme systémique, ce dernier se manifestant par le meurtre continu de Noirs ...

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LES RÉFORMES DE TASHKENT NE SONT PAS ENCORE ARRIVÉES JUSQU'À NOUS : LE TRAVAIL INACHEVÉ DANS LA LUTTE CONTRE LE TRAVAIL FORCÉ LORS DE LA RÉCOLTE DE COTON 2019 EN OUZBÉKISTAN.

"En quelques années, l'Ouzbékistan a fait des progrès importants et rapides vers l'élimination du travail forcé des adultes dans la récolte du coton, après l'élimination du travail des enfants en 2014. ...