RAPPORT DU GROUPE SPÉCIAL CONCERNANT L'ARTICLE 13.15 DE L'AFTC UE-COREE

Conclusions du groupe d'experts Le groupe d'experts désigné par la Corée et l'UE a établi que la Corée devait adapter sa législation et ses pratiques en matière de travail pour se conformer au principe ...

Allemagne : Le Tribunal fédéral du travail renforce les droits des femmes en matière d'égalité de rémunération

Près de quatre ans après l'adoption de la loi sur la transparence salariale dans le pays, le tribunal fédéral du travail (Bundesarbeitsgericht) d'Allemagne a rendu, le 21 janvier, un arrêt historique sur l'égalité de traitement des ...

Le "droit à la déconnexion" devrait être un droit fondamental à l'échelle de l'UE, estiment les députés.

Le Parlement demande une loi européenne qui accorde aux travailleurs le droit de se déconnecter numériquement de leur travail sans subir de répercussions négatives. Dans leur initiative législative adoptée par 472 voix en ...

Uber : les taxis londoniens prévoient d'intenter une action en dommages et intérêts

Des milliers de chauffeurs de taxi londoniens prévoient d'intenter un procès à Uber pour obtenir des dommages-intérêts, en alléguant que la société de covoiturage opère de manière illégale. L'action en justice collective prévue pourrait, en cas de succès, faire payer à Uber une facture ...

Les livreurs de repas, les algorithmes et l'autonomie

Le travail sous le capitalisme est l'histoire des tentatives des employeurs de contrôler la main-d'œuvre, afin de garantir et d'accroître la rentabilité. Une main-d'œuvre "disciplinée" est incitée à travailler de manière plus productive et plus longtemps. Aujourd'hui, ...

Être naïf ou faire passer les affaires en premier ?

L'Union européenne aimerait croire qu'elle agit de manière solide et cohérente pour promouvoir les droits de l'homme et la démocratie dans le monde. Le plan d'action de l'UE pour les droits de l'homme et la démocratie 2020-2024, ...

Des entreprises sont accusées d'avoir mis en danger la vie de leurs employés en contournant les règles de verrouillage des échanges.

Une analyse de l'Observer montre qu'aucun avis d'exécution n'a été signifié aux entreprises par les inspecteurs du Health and Safety Executive (HSE) pour des infractions à la sécurité de Covid depuis que le pays est entré dans la dernière phase de verrouillage, malgré ...

Les plombiers de Pimlico vont introduire des contrats de travail "no jab, no job".

Pimlico Plumbers va mettre en place une politique "pas de vaccin, pas de travail" exigeant que tous ses employés soient vaccinés contre le Covid-19. Charlie Mullins, fondateur et ancien directeur général de Pimlico, maintenant président, ...

Le cadre du droit du travail : Les travailleurs indépendants et leur droit de négocier collectivement

"Cet article se concentre sur le droit à la négociation collective des travailleurs indépendants vis-à-vis de la loi antitrust dans une perspective européenne et internationale. Il soutient que l'approche actuelle de la Cour ...

Les "coureurs" ont gagné la bataille contre Deliveroo à Barcelone : 748 répartiteurs sont de faux automobilistes.

Les "riders" ont gagné leur procès contre Deliveroo à Barcelone. La magistrate du tribunal social 24 de Barcelone a estimé que 748 "riders" de Deliveroo opéraient comme des faux ...